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广德为16名企业人才“发钱”30万

皖南晨刊 2016-08-15 00:00 大字

广德讯(彭典军 曾浩)广德县落实年度人才工作政策奖励补助制度,近日,为16名企业人才和1家企业,发放各类奖补资金30多万元。这是该县连续第4年实施该项政策,旨在引领和推动广大企业强化“引才、留才、育才”工作。

据了解,该县根据不同层次,将引才对象分为六大类型,并分类实施奖励补助政策。其中,从两院院士到紧缺急需专业全日制本科高校毕业生,均在该县引才对象之列。该县规定,对引进的具有博士学位或正高级专业技术职务任职资格的高层次人才,3年分别兑现“安家补助”2、3、5万元,另外每年还可以获得1.2万元的“生活补贴”。在今年获奖补资金的16人中,有14人获得“住房和生活补贴”近30万元,其中,中鼎美达公司的刘光亮博士、普瑞森机械公司的张恺研究员2人分别获得6.2万元。对签订3年以上劳动合同且工作满2年的企业人才,在职取得硕士及以上学位,也将“拿钱奖补”。今年2名企业人才,共“报销”高学历进修学费8000元。

此外,该县还有1家企业获得“柔性引智”补助1万元。据了解,该县每年对引进技术、管理专家来广德作短期服务的企业,或与高校、研究中心开展技术创新合作项目的企业,根据项目实施情况给予每个项目1-2万元的“项目补助费”。

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