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祁门“四大战略”扩大就业总量

黄山日报 2010-09-06 17:53 大字

本报讯就业乃民生之本。今年来,祁门县紧紧围绕构建和谐祁门总体目标,大力实施就业“四大战略”,城乡就业总量实现了持续、稳步扩大。截至8月底,该县城镇新增就业岗位2037人,下岗失业人员再就业1219人,其中“4050”等就业困难人员再就业246人,提前四个月完成市下达全年目标任务,对外劳务输出达4万人,农村劳动力就地转移1907人,带动3128人再就业。

该县实施特色优势产业促就业战略,大力发展电子电器、节能灯、林产品、红茶精深加工、绿色农业特色产业,人力资源和社会保障部门积极主动协调发改、工商、地税等部门,搞好多方对接,使本地富余劳动力得以有效转移到特色产业。

该县实施发展三产促就业战略,饮食、商贸、加工、服务等第三产业的发展成为吸收劳动力就业的新平台,新发展个体工商户达1000户,新发展私营企业70家,带动3600人就业。实施扩大劳务输出转移促就业战略,积极引导劳动者转变择业观念,并提供免费培训及信息联系平台,在不断巩固老基地、发展新基地的基础上,认真落实鼓励劳务输出的优惠政策,有力地促进了劳务输出的持续发展。实施农民工技能培训促就业战略,把农民工技能培训列为三项民生工程之—,按照“政府统筹、行业组织、各方参与、功能协调、积极推动”的农民工培训机制,采取企业自主培训与定点培训机构定点培训的方式,实施农民工技能培训。共举办超市营业员、餐厅服务员、电子装配工等培训班16期,培训农民工1216人。

·胡建军汪林海·

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