民办养老院 遭遇“瓶颈“, 护工难招管理难规范
昨天，在莱州市柞村镇中国石都老年公寓院内，几名工人正在商量如何改建已完成一半的“老年公寓”，因为50岁的院长李泉林改变了之前的计划，要减少建筑面积。“我的资金链破裂，不这么做，养老院就建不下去了。”李泉林说。
招工难
作为上世纪九十年代莱州市最早的一批石材老板，李泉林曾是当地赫赫有名的百万富翁，也是圈子里知名的慈善人士。2006年，感觉有了相当积蓄的李泉林，已不再满足于修路修桥和慈善捐助，他要将自己的慈善行为，变成一种慈善事业，于是他决意要建一所“公益性大于盈利性”的养老机构，并为自己制定了一个底线：无需盈利，可以小赔。“当时石材加工厂盈利能力很强，自感赔得起。”李泉林说。
自信，需要实践考验。很快，李泉林就发现自己错了：老年公寓遭遇“招工难”。
在李泉林的构想中，他的“老年公寓”内，要全部聘用具有专业护理知识的护理工，可实际上，不但护理学校的毕业生他招不到，即使是那些没有医学护理背景的普通护工，也无意于到一间民办养老机构工作。
“护校毕业生都愿意去公办‘敬老院\’。”李泉林无奈地说，养老机构对护工作息时间的要求很高，除了一个月能休4天假外，其他工作日都要24小时在岗，中秋、春节也不例外。
为解决这个难题，李泉林决定将一部分“慈善产业”变为“职工福利”，用于吸引优秀护工。这样，李泉林总算招齐了护工，为了弥补资金短缺，他决定追加对“居家式公寓”的投入，以保持之前规划的接纳老人入住的公寓户数，这部分资金全部来源于他的石材加工厂利润。
管理难
当李泉林以为一切走入正轨，终于可以兼顾三年没过问的石材企业，并“以企养院”的时候，他再次发现自己错了。李泉林说，他没想到老年公寓的管理会如此繁难，连“洗个澡都会出事”。
李泉林告诉记者，在老年公寓正式启用后不久，曾发生过一次老人抗议事件，这一事件的起因，则是因为那些老人受不了老年公寓的定时洗澡等保洁规定，一些老人说，他们不习惯经常洗澡，在养老院一个月洗的澡比一辈子都多。
类似问题层出不穷，这让李泉林感到疲于应付，最终他不得不像普通护工一样，一天24小时待在老年公寓，根本没有精力和时间去照顾自己的企业，而这样做的直接结果是，他的“以企养院”计划彻底搁浅，如果他的老年公寓不能盈利，他将面临着资金链断裂的危机。
界定难
公寓建成后，一部分老人被送进来，一次性缴纳了几个月的代养金之后，就再也无人负责，有些人干脆找不到任何亲属。“我总不能把老人扔街上不管吧？”李泉林无奈地说。
同时，另外一部分老人，有或轻或重的精神障碍，精神病院住不起，则被子女送进了李泉林的老年公寓。“很多有精神障碍的老人，不发病时看上去挺正常，他们的儿女也不会承认老人有精神病”，就这样，一部分有精神障碍的老人也住进了他的老年公寓，而这部分老人很快就为李泉林带来了严重的管理和安全危机，“有出现自杀行为的，有表现出暴力倾向的……我该怎么办？难道通过法律渠道解决？”李泉林苦笑着问。
对于这两个问题，李泉林最终想出的解决办法是：建立严格的“入住条件审查”机制，对不符合条件的一律拒收；建立专门的“老年公寓别院”，实行封闭管理，统一接收有精神障碍的老人入住。而“老年公寓别院”的建设计划，则至今未能落地，因为他已经没钱了，成了名副其实的“百万负翁”。
面对资金链的破裂，李泉林无奈之下只能对建了一半的二期工程进行改造，将建筑面积107平方米的“居家式公寓”，改造成普通的“宿舍式公寓”，以此节约资金，使自己的慈善事业能够继续下去。
YMG记者姜乾通讯员朱晓兵崔新颖肖志君摄影报道
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