徽州区检察院被省检察院荣记集体二等功
日前，省检察院表彰了一批近年来忠实履行检察职能、工作成效突出的先进集体和个人，徽州区检察院成为黄山市检察系统唯一的被表彰单位，荣记集体二等功。
徽州区检察院在全省检察系统中在辖区人口、在职干警数、案源等方面均不占优势，该院以“弘扬铁军精神、锤炼过硬本领”为指导思想，坚持走“抓创新、打亮点、树品牌，兴特色”的兴院之路，努力克服不利因素，着眼于内部挖潜，全面推进基层检察院规范化建设。
内强素质外塑形象
该院坚持以建设团结干事、和谐共事、按章办事、表率作用突出的班子为目标，通过不断创新工作形式和载体，大力加强班子的政治、思想、组织、作风建设。不断完善民主决策和民主监督制度，切实形成班子成员带头受监督、带头守纪律、带头学理论、带头办案件的良好局面。
该院认真做好检察官后备力量培养工作，队伍建设实现了跨越式发展。大力抓好青年检察干警的招录和培养工作，近年来招录三十岁以下法律专业和其他专业技术人员8名，占原在职干警数的三分之一，有5名青年干警通过国家司法考试，通过率在全市名列前茅，扭转了从前无人通过司法考试、无助理检察员、队伍青黄不接的局面，检察队伍的长远发展后劲十足。
该院采取多种形式营造和谐、健康、进取的检察文化，引导干警积极地面对工作、生活的压力。开辟廉政文化宣传专栏，时刻提醒检察干警自警、自省、自律;开展廉政进家庭活动，每年邀请干警家属举办廉政文化联欢会，每年致干警家属一封信，请家属当好检察官的“守门员”;开展丰富多彩的检察文艺活动，成立了检察官文艺队和合唱团，自编自导自演文艺节目;开展关爱留守儿童活动，自发为农村家庭留守儿童捐书捐款捐物，并结合少年儿童的身心特点宣讲法律知识，受到农民群众的好评。
立足本职争创一流
徽州区检察院始终抓住业务建设这个中心，做到形象在办案中树立、素质在办案中提高、困难在办案中解决、工作在办案中推进，各项检察业务全面协调发展。
该院积极拓宽办案思路，坚决查处了一批群众反映强烈的大要案。近年来成功查办了涉及国企改制、医疗卫生、工程建设、民生工程等领域的各类职务犯罪案件近70件，有罪判决率为100%，查办案件的数量和质量一直走在全市检察系统前列。在成功办理了一批大要案同时，也培养出一批侦查能手和办案骨干，多次被纪检部门和上级检察机关抽调、协助办案。
着眼稳定，依法惩治严重的刑事犯罪。始终牢牢抓住办案质量这条生命线，坚持“细致审查、认真办理、保证质量”的办案要求，严把事实关、证据关，切实维护法律的统一正确实施，实现了审查逮捕准确率百分之百、公诉案件有罪判决率百分之百、检察技术办案准确率百分之百。维护司法公正，法律监督能力不断增强。在诉讼监督工作中，加强对刑事立案、审判、刑罚执行和监管活动的全角度监督，立案监督准确率百分之百。
化解矛盾纠纷，实现涉检“零上访”。牢固树立“稳定是第一责任”的意识，以排查涉检信访工作为重点，以维护人民群众根本利益和促进社会和谐为使命，深入开展矛盾纠纷排查化解工作，实行“热情接访、重点回访、深入下访、主动约访、适时巡访、联合接访”六访工作方法，做到来信阅批率、来访接待率、实名举报答复率三个100%，使矛盾纠纷早处理、早化解，无线索积压及越级访，举报中心被评为省级“文明接待室”。
创新刑事和解制度和量刑建议制度。在黄山市率先出台了系统、全面、规范的《适用刑事和解办理刑事案件的规定》，形成了比较成熟的刑事和解工作机制和轻微刑事案件快速办理机制。对轻微的故意伤害、毁坏财物、交通肇事等刑事案件进行诉前和解处理，使受害人能获得适当的赔偿和补偿，有效地化解了社会矛盾，促进了社会和谐稳定。2009年又与法院共同探索建立了量刑建议制度，得到了法院的肯定和支持。
·徐诗浩·
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