莱阳交警以警为本做实思想政治工作
为确保一线民警始终保持昂扬斗志、良好精神状态、敢打敢拼的作风，莱阳市公安局交警大队充分发挥思想政治工作的引领、保障作用，坚持以警为本，采取有效措施，做实民警的思想政治工作。
加强技能培训，掌握娴熟本领。为进一步提高民警、协警的执勤执法实战及安全防护技能，有效预防和减少执勤执法过程中人身伤害事故，他们利用一个周的时间，组织全体民警、 协警以模拟演练的形式，开展执勤执法安全防护培训工作。培训中，要求全体民警、协警认真学习执勤执法安全防护知识，在上岗前要查看自身是否带齐必需的安全防护装备，进一步提高自身及他人的安全防护意识，努力减少在执勤执法过程中伤亡事件的发生。随后，他们以现场模拟形式对全体民警、协警进行事故现场、违法查处方面的安全防护基本知识培训，并强调民警在处理事故时必须使用执法记录仪，对所有事故现场，能够真实记录其原始面貌，为事故的认定、处理奠定坚实的基础。通过技能培训，使民警掌握了娴熟本领，工作起来得心应手，较好地避免了重复劳动和责任倒查事故的发生。
强化作风整顿，增强担当意识。为进一步强化民警的思想政治工作，他们在全队上下组织开展了“两学一做”教育活动。对车管业务办理、违法违章处理、交通事故处理等窗口部门进行了全面整顿，规范民警、 协警的警容风纪、 言行举止，坚决杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题和不作为、乱作为问题的出现。同时，严格落实队伍管理，狠抓一日生活制度，进行认真研究分析，切实找出各项工作中存在的问题和薄弱环节，明确目标，突出重点，采取有力措施，认真排查各种隐患。同时他们进一步完善内部管理机制。在内务管理方面建立了相应工作机制，切实提高民警遵守纪律的自觉性。通过加强全体民警的作风和纪律教育，努力培养一支作风过硬、纪律严明、敢于担当的交警队伍。
落实从优待警，提升队伍士气。大队不断加大从优待警工作力度，细化爱警惠警举措。他们从辖区交通安全实际出发，科学调整勤务，合理调整岗位和执勤时间，实行弹性工作勤务模式，采取固定岗与流动岗结合、增加摩托车巡逻、民警加岗、加大换岗频率等措施，缩短民警连续上岗执勤时间，确保民警有充沛的体力投入到工作中，最大限度降低民警劳动强度。同时，切实做好民警的安全防护等后勤保障工作，主动帮助一线民警解决实际困难，确保队伍轻装上阵、全身心地投入到本职工作之中，取得优质、高效、群众满意的工作实绩。【 耿世良 孙敦胜】
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