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打造新风气 集聚正能量

宣城日报 2015-05-07 12:46 大字

开展大讨论、推进全员岗位练兵、加强廉政教育……市国税局正深入开展各种活动,努力强化干部队伍建设,集聚服务发展的正能量。

大讨论——提振“精气神”

宣州区国税局狸桥分局的吴莹莹没想到在谈心活动中,自己提出的建议这么快得到采纳。

狸桥分局因地处农村,电压不稳,时常会遇到停电的问题。“夏季经常停电,分局热得像蒸笼,但最麻烦的还是怕耽误纳税人办税。”吴莹莹说,希望分局能配备UPS备用电源。

宣州区局立即对这一建议进行了答复:由信息中心牵头,摸清宣州区局UPS电源情况,将老旧无法使用的申请报废,将轻微损坏的维修复原,对不够用的情况,按政府采购询价方式来购买,每个分局配备一台。

这是年初市国税局“提振精气神 弘扬正能量”主题大讨论活动中的一幕。眼下,这场讨论活动正在全局上下如火如荼进行。

这是一场正风气的大讨论。以走访谈心、学习讨论、征集微话语等形式,在全局上下抓问题,抓整改!从基层干部职工反映强烈的突出问题抓起,从具体事、身边事、群众最不满意的事改起,即知即改,立改立行。目前,活动已征求意见建议126条,征集干部微话语701条,收到主题征文81篇。

“讨论,就是要讨论出精气神、正能量和工作效率!”大讨论活动办公室主任王斌说。

共识,在交流中增进;力量,在互动中凝聚。李鸣,这位市国税局直属分局的税干,明显感受到了这股风气在国税系统内部发生的悄然变化。

每天打开国税内网,李鸣就能看到最新的部门动态,各部门做事的频率干事的速度都在加强。“现在大家都很拼,工作节奏越来越快,因为全局上下弥漫的都是‘想干事、敢担当\’的氛围。”

大讨论,像一场革新大潮,涤荡掉了国税系统里的陈规陋习,让务实高效的工作清风遍吹每一位国税人的内心。

岗位练兵——练出“国税尖兵”

今年年初,让旌德县国税局办公室科员吕正超始料未及的是,刚开年就接连考了两场试,第一场是正月初七全市“机关集中学法月”法律知识测试,而第二场就是初八的岗位业务测试。

“考试内容丰富,行政类、业务类都有,要求应试人员必须基础扎实、涉猎广泛。”令吕正超印象深刻的是,其中还出现了一题有关重大案件审理的题目,而这是今年的一项新规,在考试时甚至局机关都没接到文件。

这是一次突击考试,更是旌德县国税局以考促学,实战练兵制度化的第一考!

3月份,旌德县国税局连发两个文件《旌德县国家税务局关于开展季度岗位劳动竞赛的通知》和《2015年度教育培训计划》,规定每季度开展一次业务测试,考试范围覆盖所有岗位知识。考试的结果将与全年评优评先挂钩。(下转第二版) 

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