失“德”将不被选拔任用 旌德考核干部重“德”
旌德讯（特约记者 唐凤霞）不重视“德”，将不会选拔任用。近日，旌德县出台了《关于加强领导干部德的考核意见(试行)》，由此树立正确选人用人导向，进一步培养德才兼备、为民服务的干部。
该《意见》规定，考核主要结合平时考核、年度考核、换届（任期）考察、个别提拔任职考察等进行，必要时也可进行专项考核。考核内容为坚持贯彻信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准，主要包括坚定理想信念、政治品质、道德品行、廉洁自律、个人作风等五个方面的情况。考核措施主要包括个人述职述德、民主测评测德、个别谈话问德、民意调查察德、社区考察看德、实绩分析观德、综合评价评德等七条措施。
此外，该《意见》还规定了领导干部德的考核评价结果，将作为干部培养教育、选拔任用、管理监督的重要依据。
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