访民情 解民忧 彬县开展“组织部长下基层”活动
本报讯(王婷)按照市委组织部开展“组织部长下基层”活动要求,2010年以来,彬县县委组织部主要领导深入乡镇、村组、企业、社区和干部群众,为问政于民、问需于民、问计于民铺设了一条“阳光大道”,为组工干部与基层干部近距离沟通架设了一座“桥梁”。
零距离,访出真民情。“组织部长下基层”活动启动后,县委组织部领导班子成员和广大干部职工,在明确调研目的和调研方向的基础上,结合“广大党员干部群众问计大调查”活动,深入乡镇、农村、企业,深入基层党员干部、“两代表一委员”和一线群众,通过召开座谈会、个别访谈、实地查看、查阅资料等形式,详细了解工作开展情况和存在问题,认真听取基层干部群众的建议意见,全面、准确地把对组织部门的意见、建议收集上来。县委组织部共确立6个方面课题,由部领导班子成员牵头,深入乡(镇)、村了解情况,并形成调研报告。
面对面,谈出真心话。了解基层干部的所思、所想、所盼,是组工干部下基层的一项重要任务。在“组织部长下基层”活动中,将谈心谈话作为活动的重要内容之一,采取定期、不定期约谈,上门访谈,下基层座谈等方式,着重了解党员、干部和群众的实际需求,积极做好思想引导、释疑解惑、排忧解难等工作。
县委组织部组建5个谈话小组,拟制《组织部领导与领导干部谈心谈话制度》,深入全县各乡镇、部门、厂矿企业,扎实开展了“干部下基层、访谈听意见”活动,全面掌握基层干部的基本情况,广泛征询干部群众对组织工作的意见和建议,在沟通交流中切实履行“干部之家”的职责。同时,利用下基层开展调研的机会,与基层党员干部、群众交心谈心,认真了解基层党员、干部和群众的所思所想,搜集党员、干部和群众对组织部门和组织工作的建议意见。全县31个党委分别建立谈心谈话制度,深入开展部长与乡(镇)党政“一把手”谈、与科(局)主要领导谈、与部内科(室)负责人谈,其他部领导班子成员与干部职工谈,科(室)负责人与科(室)人员谈等形式多样的谈心谈话活动。
在“组织部长下基层活动”中,采取“县级领导带题调研、参学部门选题调研、乡镇领导定题调研、党员干部命题调研”的方式,抽调1100多名机关党员干部组成281个调研组,集中开展“千村万户百企”和“三带三问三帮”调研活动,形成调研报告420多份,为群众办实事438件,促进了党员干部作风的进一步转变。 (B)④
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