立德树人筑牢匠魂 服务发展打造品质
▲专业实训教学实景
□通讯员马明玉朱方祁
临朐县职业教育中心学校位于临朐县老龙湾风景区,占地207亩,建筑面积近10万平方米,是国家级重点职业学校、国家改革发展示范学校和省中职示范学校。现开设数控、电子、航空服务等14个专业,建有门窗制作、智能焊接等7个生产性实训基地。其中省品牌专业2个,市特色品牌专业5个,省现代学徒制试点专业1个。
近年来,学校以立德树人为根本,以服务发展为宗旨,以促进就业为导向,突出特色优势,对接产业发展,努力打造一流职业教育品牌,为地方经济社会发展培养了大批优秀技能人才。
党建引领
激发内涵发展新活力
学校坚持红色领航,全面推行“坚持三范引领、强化四维评价、紧扣五环链接和成就一个目标”的“三四五一”工作机制,实现“让每一名学生健康、自信、成长、成才”的培养目标。
充分发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,对标沂蒙老区“淌水崖水库精神”,传承红色基因。深入实施“三个一”工程,即“一名党委委员联系一个专业部,每季度深入处室专业部当职员、做学生各一天；一名中层干部包靠一个班级,每月深入班级中当学生体验一天；一名党员教师帮教一名个性学生,每周与学生谈心、谈话一次”。同时推行“日公示、周调度、月总结”等工作制度,学校是市党建工作示范学校、党建工作标准化示范学校。
立德树人
提升学生综合素养
学校坚持以立德树人为根本,厚植匠心文化。注重文化育人、课程育人、活动育人、实践育人,发挥课堂教学的主渠道作用,将思政课内容渗透到教育教学全过程。
落实“全方位、全过程”的全员育人制度,推行准军事化管理,招聘优秀教官并建立教官党支部,协助做好学生教育管理工作。构建“国学+音乐+体育”育人体系,开展“《习主席寄语》诵读+演唱”活动,开展文体艺术节、技能节、校园吉尼斯及发送家庭喜报等活动,提高学生综合素质。学生管理工作典型案例获省第4名,学校连年获全国“文明风采”活动优秀组织奖、最佳风采学校奖。
深化改革
提高教育教学质量
学校以省示范校建设为重点,以教学诊改为抓手,以信息化教学为手段,全面提高教育教学质量。
加强教师队伍建设,现拥有省级教学团队2个,齐鲁名师4人,省职业教育专家库6人,省青年技能名师2人,省市优秀教师、教学能手61人。改革办学模式,与高职院校、合作企业联合推行“3+2”“3+1+1”分段培养；深化课程改革,建成省级精品资源课程4项,获省级以上教学成果奖4项,承担省级以上课题研究20余项；坚持开放办学,与德国、韩国等地的职业院校开展校际合作,共同培养人才。
近五年来,学校获技能大赛国赛金奖5项,银奖12项,省金奖10项,连年获市“职业院校技能大赛十强学校”称号。
产教融合
增强服务发展能力
学校积极推行“引企入校、校企共建、订单培养”的合作机制,与潍坊歌尔、北汽福田及华建铝业等市内多家名优企业建立校企合作关系,创建30多个校外实习实训基地。与中欧节能门窗产业发展联盟、中德诺浩(北京)教育投资公司联合培养技能人才。牵头成立省中等职业学校计算机与数码产品维修专业联盟、市电子信息职教集团,被确定为中国汽车维修行业协会会员单位、山东省汽车维修与检测行业协会职教分会理事单位、中欧节能门窗产业发展联盟副主席单位、校企合作一体化办学示范学校、校企合作(产教融合)示范单位。
为把学生培养成为“一专多能”的复合型专业人才,学校积极推行学历证书和职业技能等级证书并重的“1+X”证书制度,实施优质就业工程,一大批毕业生成为企事业单位的骨干力量。同时,大力开展师资培训、职业培训、职业技能鉴定及职业资格认证工作,扎实开展实用技术培训、农村劳动力转移、农民工培训等；利用专业人才和教学资源优势,构建三级社区教育网络,助力乡村振兴战略,服务地方经济发展。
雄厚的办学实力,宽阔的发展道路,让学校赢得了上级领导和社会各界的一致认可,先后荣获国家重点中等职业学校、国家改革发展示范学校、中国职业教育百强校、全国职业学校德育工作先进单位、全国优秀校园文化建设单位、全国国防教育特色学校、山东省教书育人先进单位、省德育工作先进集体等荣誉称号。
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