在解决问题上下功夫在推动发展上做文章
（上接第1版）
在严抓破坏规矩的事，严处破坏规矩的人的同时，泗县还注重正向激励，着力打造“责任文化”，培树“六个度”、“六不让”和“泗县是我家，发展靠大家”的理念，大力表彰激励各行各业对泗县发展作出突出贡献的优秀共产党员、优秀党务工作者、先进单位、先进个人、效能之星和效能站所等。一大批党员干部在严格的组织教育管理中，点燃了激情，树立清风正气。
干部选拔任用是敏感的问题，关乎一个地方的政治生态。用人正，风气就正，干部工作抓实了就是生产力。泗县从用干部抓起，坚持“20字好干部”标准，用人导向鲜明。今年，在该县乡镇党委换届工作中，全县调配干部120人次，其中，党政正职11人，实现“零投诉”、“零信访”和“零违纪”。
深化改革创新理念 回应群众期盼
学习教育的成效最终要落实到推动发展上，学习教育激发出的精气神最终要体现在立足岗位作贡献上。
在“两学一做”学习教育中，泗县紧扣推动发展这个主题，抓住工业化、城镇化这个县域发展的“牛鼻子”，“扬优势、补短板”，坚持规划引领，不断深化改革，用新理念引领新发展，实现了各项工作持续争先进位的良好态势，迎来了后发赶超、加速崛起的新阶段。1-9月份，全县财政收入9.07亿元，增幅25.4%；规模工业增加值27.01亿元，增幅10.5%；社会消费品零售总额34.58亿元，增长13.5%；固定资产投资106.22亿元，增长25.3%；金融机构存款余额181.94亿元，增长23.4%。
学习教育期间，泗县克服财政压力，投资4800万对城区“坑坑洼洼”的道路进行了“白改黑”改造。全年实施道路桥梁、环境景观、公共设施、市政公共、保障性安居等五大类87项城乡建设重点工程、总投资175亿元，年内计划投资110亿元。可以说这些已经建成、正在建设的重点项目，都是“学”与“做”的结晶，一锤接着一锤，敲出的都是直达民心的通道。
时下的泗县，上下同欲、心齐气顺，一幅在皖北振兴中加速崛起的魅力长卷正徐徐展开！
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