泗县三项机制加强农村党员教育管理

本报讯  近年来，泗县各级党组织大力加强农村党员的教育与管理，通过建立健全三项工作机制，确保农村党员队伍的整体素质不断提高。

实行“积分制”，创星晋级常效化。泗县围绕星级创评出台具体的评分细则，各党支部根据党员平时表现以及履诺情况进行日常积分，年底组织村组干部、党员、群众代表对党员进行评分。总积分为90分以上的作为推荐评先表优的对象定为五星级，60分至70分的定为四星级或三星级党员，由党组织指定专人与党员谈话，指出问题不足，限期整改，60分以下的定为二星级或一星级党员，由党支部召开党员大会研究处理措施。

设立“学习日”，使教育培训常态化。该县各基层党组织每月固定1天为“农村党员集中学习日”，组织农村党员学习党的方针政策、农村法律法规、农业科技知识等内容。“学习日”制度实行以来，全县远程教育开机率得到很大提高，1200多名党员干部通过集中学习掌握到一技之长，草莓、花生种植户和特色养殖户比去年增加了200余户。

设置“责任岗”，作用发挥日常化。泗县各基层党组织根据村情实际和党员特点，设置了政策法规宣传岗、文明新风督导岗、矛盾纠纷调处岗、科技致富示范岗、村规民约监督岗、环境卫生治理岗、留守儿童帮扶岗等诸多岗位。党支部每半年对党员履岗情况进行一次考评，评选一次“红旗岗”，进行表彰奖励，充分调动了无职党员的工作积极性。 

（孙龙）

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