从“春风送岗位”谈起
张 源
读2月9日《日照日报》，有一条令人欣喜的消息，报道的是“春风送岗位”活动：《五莲新春劳务“大集”火热开市，3400名求职者家门口实现就业》。笔者打心底里为成功求职的三千多职工高兴。
他们中有农村劳动力、失业人员、大中专毕业生、复员退伍军人和残疾人等各类人员。他们能够在家门口就业，让全家人欣慰：因为有了工作就有了收入，全家人生活就有了一定保障，也避免了春运期间长途奔波的挤车之苦，降低了求职成本。这些企业的信誉人人知道，还有当地政府管着，不会也不敢拖欠工人工资，务工风险降低。
家门口就业，也让政府放心，也更有利于培训和维权。县人社部门实行跟踪服务，及时指导用人单位组织对新招聘人员免费进行岗位技能培训；指导用人单位和劳动者依法签订《劳动合同》，办理就业备案手续，组织缴纳各项社会保险费，切实保障劳动者合法权益。如果在家门口就业的多了，也必然会减轻交通压力。
企业也高兴，在“招工难”不绝于耳的新形势下，能在家门口招到工，有政府帮助培训，有关部门跟踪做一些企业靠本身力量做不好的工作，的确是一大幸事。
这个活动开展得很成功，得益于五莲县的经济有着又好又快的发展。据报道当天有五征集团、华龙纺织、阳光热电、丹纳赫工具等63家用人单位提供了涉及机械加工、电气焊、铸造、销售、保安等30余个工种，就业岗位11000个，吸引了6600余名求职者前来“赶集”应聘。
这个活动开展得很圆满，得益于五莲县人社部门的积极作为。该部门在春节前夕，及早动手谋划，深入到全县200多家用人单位，全面摸清了企业需求人员的数量以及所需人员的年龄、性别等，先后搜集就业岗位1万多个。招聘会上，实行用工接洽、求职登记、职业指导、职业介绍、就业备案“一条龙”服务，并就就业、社保、维权等相关政策进行现场解答和宣传，全力为用人单位和劳动者搭建平台。
相信五莲县会选择时机将这样的活动继续办下去。不但五莲办，其他区县也在办，通过互相学习，总结经验，会越办越好。无论是帮助了多少人在家门口成功求职，都是值得高兴的事，也都是值得下大力气去做的事。
民生问题无小事！
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