兖州“三个及时”做好换届后续工作
本报兖州讯（通讯员张伟光张美荣陈清波）为进一步巩固村和城市社区“两委”换届选举工作成果，确保新一届“两委”班子顺利开展工作，兖州区及时跟进，精心组织，“三个及时”做好换届后续工作。
班子交接及时。抽调人员组成工作组，深入各村居督促班子交接工作，明确交接程序与规章制度，做到细节不出错、交接不遗漏。同时做好落选人员的思想工作，逐村与退出的班子成员谈话，形成新老接力共推村级发展的和谐氛围。强化培训及时。结合党员冬训，以镇街为单位，集中开展“两委”干部培训工作。围绕提高新任村干部履行职责能力，加强工作职责、工作规范、政策法规等方面知识培训，使新任村干部尽快适应岗位、开展工作；围绕提高新任村干部带领群众致富的能力，加强发展村级集体经济等方面知识培训，着力培养发展型、创业型村班子。围绕加强作风教育，加强党风廉政建设、农村财务管理培训，强化廉政观念。完善配套及时。健全人民调解、团委、妇联、民兵连等配套组织，指导推选产生村民代表、村民小组长、村务监督委员会和各下属委员会负责人。修订完善《村（居）民自治章程》和村规民约，进一步规范班子成员的职责、权力及重大事项决策程序等。落实践诺奖惩制，向群众公示村（居）委成员承诺，强化“群众评议”，扩大基层民主，激发新“两委”班子干事创业热情，提高为群众办实事、办好事的主动性与自觉性。
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