悬赏不兑现该给个说法不 单位和个人闹纠纷,仲裁帮忙讨回住房一套
□记者李明通讯员姜枫
医院承诺给房子,职工因违纪被开除,医院却认为其已丧失资格,不愿再给房子。
双方就此产生分歧,最后,还是仲裁解决了问题。
单位承诺奖励房子
舜城医院(化名)是一家颇具规模的民营专科医院,2003年,医院考虑到奖励先进、吸引人才,决定投入一笔资金解决职工住房问题,然而始终找不到建房基地。
为此,该医院组织召开了全院职工大会,院长动员大家为寻找建房基地提供信息,并明确宣布对为寻找落实建房基地做出直接努力的本院职工奖励住房一套。
见奖励丰厚,员工王晓辉(化名)积极通过个人社会关系搜集相关信息,2005年年底,他向医院提供了相关地块信息,经过协调,医院竞拍到了该地块作为建房基地。
随后,王晓辉也被医院从后勤部门调到该基地项目部工作。
违纪被开除,房子没了
但是,医院做出的奖励住房承诺一直没有兑现,王晓辉多次找医院领导反映,但一直未得到明确答复,这也影响了他的工作。
为了稳定他的工作情绪,2007年11月,基地项目部向医院呈报了相关报告,报告建议待职工住宅建成后奖励其住房一套,面积不少于22.4平方米。
2008年2月15日,医院开会研究了基地项目部呈报的报告,并且院长在报告上批示表示同意。
万事俱备,只欠交房。不料祸从天降,2010年5月,在一次工地施工中,王晓辉因工作严重失职,造成基地项目部重大经济损失。
2012年5月,王晓辉因旷工违纪被医院除名。但王晓辉要求医院兑现对其的奖励,可医院认为王已经丧失奖励住房资格,拒绝了他的要求。
诉诸仲裁顺利解决
满腹委屈的王晓辉与舜城医院交涉未果,不断到医院闹事,但问题始终没有得到解决。在一次同学聚会上,得知高中同学张帅从事法律工作,他便将自己的情况跟张帅说了说。
“你跟医院沟通一下,把你们的纠纷提交济南仲裁委进行仲裁,这样可以节省时间和精力,争取尽快把事情解决。”在张帅的帮助下,王晓辉与舜城医院协商后达成一致,签订了《仲裁协议》,济南仲裁委受理后,仲裁庭很快对案件进行了审理。
仲裁庭认为,医院时任领导在全院职工大会上动员职工为寻找建房基地提供信息,言明谁找到落实基地即奖励谁房屋,是医院对全院职工范围内不特定的人所发布的广告,广告的内容意思表示明确、真实。2008年2月15日,该医院领导在基地项目部上报的报告上批示“同意”,即明确表示奖励王晓辉不小于22.4平方米住房一套。
2005年,王晓辉通过个人努力向舜城医院提供了建房基地,应视为完成了舜城医院广告指定的行为,有权请求舜城医院按照悬赏广告承诺履行给付报酬的义务。
据此,仲裁庭依照《中华人民共和国民法通则》和《中华人民共和国仲裁法》的有关规定作出裁决,舜城医院应在裁决生效之日起三个月内提供给王晓辉职工住宅面积不少于22.4平方米的住房一套。
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