歙县：人才高地带动企业创新发展
本报讯今年以来，歙县围绕“建机制、重引进、搭平台、强投入、浓氛围”五措并举，有效推进各类人才队伍建设，带动相关产业质量、效益不断提高，加快企业创新发展步伐。
日前，笔者在黄山金马科技有限公司的研究实验室内看到，技术员方智辉正和同事进行汽车仪表软件的数据探讨与实验。今年6月份，硕士研究生毕业的方智辉被金马科技引进，签订了5年期的合同。作为第三类高层次人才，方智辉第一年度将获得购房补贴5万元，其余50%分4年补贴到位，然后还有每个月1000元的生活补贴以及其它优惠政策，这让方智辉很是安心。“目前，我们团队正在研发一款带CAN网络管理机制的汽车仪表软件，能让汽车仪表和汽车各个模板之间更安全地互联，服务于整体汽车的车联网布局。”方智辉表示。
黄山金马科技有限公司设有国家级博士后工作站、省级技术研发中心及工程研究中心，是国家火炬计划重点高新技术企业、省内车用仪表及电器高新技术产业基地。这两年金马科技不断引进高层次人才，仅2017年就引进全日制硕士研究生2名，与之相应的是公司效益稳步递增。“我们公司制定了一系列人才引进政策，通过人才引进，激发企业创新活力，不仅提高了整个研发团队的专业技术水平，还为企业产品升级提供坚实保障，提高了企业的市场竞争力。”黄山金马科技有限公司人力资源部部长吴沧海介绍。
黄山徽梦高分子科技有限公司以科技创新引领企业发展，大力开展招才引智工程，组建15人的技术研发团队，先后成立了教育部膜与水处理技术研究中心和浙大高分子膜材料试验基地。经过两年多的努力，该公司已完成国家“863”项目，开发出两亲PVC新材料在水处理、纺织助剂等方面的应用技术。建厂以来，该公司不断引进高素质人才和科研团队，成功引进蹇锡高院士入驻企业组建企业院士工作站，与院士和浙江大学专家团共同解决关键技术，加快产业研发。黄山徽梦高分子科技有限公司副总经理梅申苗表示：“今后，我们将以院士专家工作站为平台，培育企业技术创新团队，逐步形成并发挥本企业的技术优势和特长，努力建成国际领先的两亲高分子过滤膜材料生产企业。”
目前，歙县共引进高层次人才20多人，其中有8人列入2016年度高层次人才补助范围，已发放补助金额达27.28万元。通过一系列人才政策的实施，歙县有望用5年左右的时间，引进30多名高层次人才在歙县创新创业，新增院士工作站1个，博士后工作站3个，省级工程技术研究中心5个，为该县加快现代产业体系建设、实现工业转型发展提供智力支持和人才保障。
·李敏方凯凌华兵·
新闻推荐
庭审现场。 本文图片均来自央视新闻客户端央视新闻客户端11月24日消息，今天（11月24日），浙江省杭州市中级人民法院公开宣判一起系列强奸案。被告人钱财桂一审以强奸罪被判处死刑，剥夺政治权利终身...
歙县新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离歙县再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。