黄山工业园区：招才引智打造智慧园区

□杨帆记者樊成柱

晨刊讯近年来，黄山工业园区将招才引智作为提升园区建设发展质量的智力支撑，通过专心投入、专人负责、专项服务、专款保障等方式，着力打造智慧园区。

该园区出台《黄山工业园区人才发展专项资金管理办法》，安排人才专项资金30万元，为人才培训、创业创新提供保障。通过组织入园企业参加各类招聘会，定期在园区门户网站、微信公众号上发布招聘信息等方式，为企业引进各类人才600余人，联合人社部门在天丰食品等5家企业开展专业技能培训385人次，联系专家到园区企业开展上门服务活动4次。积极关注省市区相关人才政策，及时引导协助现有入园企业相关专业技术人才申报各项荣誉，让他们在企业技术创新、产品研发等方面大显身手。

近年来，该园区始终注重对人才的服务工作，积极帮助企业做好引进人才的子女上学、随行家属就业安置以及为其解决住房、办理暂住证等各项服务，努力做他们的“贴心人”。该园区不断完善园区基础设施建设，不断加强为企服务的力度，吸引旅外人士返乡创办“凤还巢”企业，并逐步成长为园区的骨干企业。其中东明服饰2017年1—6月纳税231.56万元，年度纳税有望达到500万元。

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