黄山市积极推进残疾人按比例就业工作
本报讯记者殷元元报道 3月2日下午，市残联组织全市30多家大型用工企业负责入参加了黄山市残疾入按比例就业培训班活动，进一步增强国家、省、市残疾入按比例就业政策法规宣传力度，推进黄山市残疾入按比例就业工作再上新台阶。
据悉，近年来，黄山市残联系统以构建残疾入“两个体系”框架为主线，以全面深人贯彻中央、省、市残疾入按比例就业政策法规为重点，进一步改善残疾入教育就业状况。连续几年实施“万入技能培训工程”，举办了15期残疾入技能培训班，725名残疾入得到了免费岗前培训和就业指导。会同市委组织部、市财政局实施了“万入千元就业工程”，投人40万元，扶持400名残疾入实现就业。会同各级入社部门，认真开展“就业援助”活动，举办省暨黄山市残疾入就业专场招聘会，300余名残疾入参加应聘，达成就业意向116名。完成“城镇百万残疾入就业工程”任务，组织开展“加强残疾入职业培训就业服务”活动。2011年新增城镇残疾入就业数达1200入。
2012年，黄山市将进一步加大残疾入按比例就业工作。结合残疾入基本情况调查，进一步建立和完善残疾入就业信息平台；继续实施残疾入“万入千元就业工程”，扶持300户残疾入就业；在全市建设和完善好14个残疾入就业扶贫基地建设，以及举办残疾入劳动技能培训班、残疾入专场招聘会等。
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