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提升素养 发挥参谋助手作用

江淮时报 2012-03-14 10:15 大字

黄山市政协主席 张开南

作为政协秘书长和办公厅 (室)主任,要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识,正确把握政协机关工作的特点和规律,切实发挥好超前思维谋全局的参谋助手作用、承上启下善沟通的综合协调作用、求真务实抓落实的督促检查作用、带好队伍聚力量的组织建设作用。

政协机关工作是政协全局工作的重要组成部分。政协秘书长和办公厅(室)主任在政协工作中处在承上启下、连接左右的枢纽位置,使命特殊、责任重要。因此,努力把政协机关建设提高到一个新的水平,作为秘书长和办公厅(室)主任要具备以下四种素养。

一要有统揽全局的素养。政协秘书长是机关事务的总负责人,而且常常是幕后操劳。秘书长要以身作则,高屋建瓴,深谋远虑,充分发挥机关干部职工的优势和特长,最大限度地调动他们的积极性,把机关内部的“合力”调整到最佳状态,在机关内部形成顾全大局、合作共事、民主和谐、团结友爱的良好氛围。同时,秘书长班子还要立足机关放眼全局,除了协调好各专委会的工作外,还要跳出机关,主动与党委、人大、政府、民主党派和工商联加强联系,沟通情况、互通有无,以便更好地围绕党委和政府中心工作,切实履行好三大职能。因此,秘书长应当具备较强统筹协调能力,讲究协调的艺术,坚持原则性和灵活性的统一,把握好协调的度,做到积极而不着急,到位而不越位,果断而不武断,有主见而不主观,随时随地搞好协调。要做好与党委、政府及有关部门的协调,既尊重他们的意见和要求,又善于提出自己的建议和主张,努力在协调中形成共识,最大限度地争取他们对政协工作的重视和支持;要做好政协组织内部的协调,切实做到相互补台不拆台,相互帮忙不添乱,齐心协力搞好服务。

二要有豁达亲和的素养。政协机关不同于党政机关,服务是政协机关的首要职责,服务贯穿于秘书长的所有工作。对于政协工作活动,作为秘书长和办公厅(室)主任要考虑周全、安排妥当、尽职尽责,一定要大方、大度、大气,严于律己、宽以待人。首先,政协秘书长作为机关的 “形象代言人”,是政协团结和民主两大主题的带头实践者和示范者,在一切工作、一切言行中都要体现和谐的理念、和谐的精神,展示“亲和”的色彩,体现人格的魅力,通过自身影响带动政协机关和各界委员积极履职,彰显政协机关的整体素质和形象。同时,政协秘书长又是政协机关的“总管家”,事无巨细,尽在职责之中,要下大力气抓好机关的思想、组织、作风建设,切实担负起带好队伍、管好队伍、用好队伍的责任,关键要有爱才之心、识才之能、用才之智,优化干部队伍结构,促进干部健康成长,充分激发干部职工的工作进取心和工作活力,为政协履行职能提供坚强的组织保障。

三要有求真务实的素养。政协秘书长既是政协工作决策的参与者,更是决策的执行者。抓工作落实是机关领导班子的一项基本任务和经常性工作。秘书长和办公厅(室)主任应该讲责任、讲大局、讲协作,办实事、出实招、求实效,充分发挥各自的主观能动性和聪明才智,忘我工作,倾心奉献,将个人的荣誉融入政协的整个事业之中。工作中既要当指挥员又要当战斗员,完成任务要迅速扎实,准确无误,做到既要责任明确,各司其职,打好“阵地战”;又要积极配合,协调统一,打好“整体战”,确保政协工作和委员履职高效有序地开展。同时要把握全局、盯住重点、突破难点、完善制度、责任到人,抓好督促检查,保证重要工作部署落到实处、主要工作目标如期实现。

四要有敬业奉献的素养。政协秘书长工作的一个重要特点就是服务性和程序性,以及时限感和分寸感,这就需要努力养成不尚空谈、不事张扬、谦和严谨、朴实无华、勤勉敬业的作风和习惯。要勇于攻坚克难,开拓创新,敢于碰硬,遇到困难不低头,面对矛盾不退缩,积极主动,自觉地塑造“特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律”的形象。要狠抓机关的作风建设,不断增进机关内部的团结,积极营造风清气正、昂扬向上、求真务实的良好风气,形成团结和谐的良好氛围,推动机关工作的开展。要有超前思维、善谋大局的意识,善于围绕党政工作中心和政协履职重点,“顺势而谋,因势而动,适时而为”,发挥好参谋助手作用。要把握大局,做到对党委、政府的工作大局和对政协工作的全局了然于胸,自觉围绕党委、政府的中心工作,找准政协工作与党政工作的结合点,选准政协工作的着力点,超前谋划每年的工作思路、工作重点,提出开展政协工作的意见和建议。

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