寻找源头活水 铸造企业灵魂——记安徽万成公司党组织建设
[摘要]记安徽万成公司党组织建设
近年来，安徽省民营企业的党建工作如雨后春笋一样不断发展，记者在采访中发现，安徽万成公司作为一家民营企业，不仅在公司经营方面取得骄人成绩，而且在党建工作方面也是自觉抓紧抓实，不仅使党建工作逐步走向制度化、正常化、规范化，而且使党建工作纳入到了和谐企业的轨道，实现了民营企业跟党走。
建设党组织，民营企业大势所趋
长期以来，人们一直关注国有企业的党组织建设，殊不知，党组织建设对民营企业来说同样至关重要，党的十六大就明确提出，要加强民营企业的党组织建设。然而，由于没有充分认识到成立党组织对企业的有利方面，部分民营企业仍对此存在顾虑及观望、抵触情绪，认为是自己给自己找麻烦。但是实践证明：党支部是建设和谐民营企业的灵魂。安徽万成建设投资集团有限公司就是一个最具说服力的例证。
万成公司始建于1994年8月，为芜湖市首家股份制民营建安企业，在2000年成立党支部，党员20名，一个党支部，两个党小组。多年来，万成公司一直致力于建设高标准的基层党组织队伍，并在党支部的带领下获得了长远的发展。 2008—2009年，公司被马塘街道党工委评为先进基层党组织；2010年，被世界杰出华商协会授予世界杰出华商协会理事单位，被评为芜湖市安全质量先进企业、安徽省建筑施工安全质量标准化示范工地，获黄山市安全文明标准化工地奖。
用以承载鲜花和荣誉的是诉诸于实践的不懈努力，万成公司近年来多次获得殊荣，这与公司一直倾心于党建，努力打造一支强有力的干部队伍休戚相关。
创先进“五好”，绘就企业和谐蓝图
近年来，万成公司紧紧围绕“建设一个好班子，带出一支好队伍，创建一个好企业”的工作思路，遵照市委组织部《关于开展全市非公有制经济组织党建工作双覆盖、双争创活动的意见》精神，积极开展非公党建和争创“五个好”活动。“五个好”即《关于进一步加强基层党支部建设的意见》提出的创建先进基层党组织要努力做到的“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”。
首先，公司党支部能够提高认识，明确目标，创造目标。公司一直致力于把党组织堡垒作用深刻融入到企业生产经营建设中，努力实现党组织班子建设好，职工群众工作好，工作业务好，廉政建设好，经济效益好，民主管理好，文化建设好，综合治理好，思想政治工作好等目标，在企业发展中，真正起到党支部战斗堡垒作用。
其次，公司党支部更加注重自身建设。公司按照党工委《意见》要求，做到“企业经济发展到哪里，党组织部建设到那里”，把一些自身素质高的“复合型”人才充实到支部成员中来，使其真正发挥好 “领头羊”作用，激发他们做好工作的事业心和责任心，进一步增强党组织凝聚力、战斗力。公司党支部从实际出发，经过调研，制定了 《支部成员理论学习制度》、《支部工作制度》等管理规章制度，使党建工作逐步走向制度化、正常化、规范化。
再次，公司党支部还不断加强干部队伍建设，努力营造干事创业的浓厚氛围。公司认真贯彻执行党工委 《领导干部选拔任用工作条例》，推行任前向党工委请示回报和任前公示、一票否决制、任用试用期、末位淘汰等制度，把那些品德好、有能力、真心干的同志选拔到公司领导岗位上来。坚持凭政绩用人，让想干事、肯干事的有舞台，能干事、干成事的有地位。
最后，公司党支部严抓党员队伍，不忘发挥党员的先锋模范作用。在万成公司党员既要做“千里马”，又做“老黄牛”，即在本岗位争当先锋，在平凡工作岗位上埋头苦干，哪里有急，难、险、重的任务，那里就有党员的身影。据了解，2010年7月党的生日支部党员中两名评为工委优秀党员，三名评为支部优秀党员。
万成公司，作为社会主义市场经济大背景下的一个民营企业，并没有将脚步仅仅停留在经济利益上，而是将党建工作纳入到了和谐企业的轨道，实现了民营企业跟党走。这是一个民营企业高瞻远瞩的策略，它提升的是企业的境界，得到的是前行的力量。万成公司的这一举措，为民营企业建设注入了源头活水，为众多民营企业渴望于时代变迁中成就不凡、实现蜕变指出了一条光明大道。 本报记者
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