安徽省上调最低工资标准合肥全省最高：每月1260元 达不到可拨12333投诉
[摘要]合肥全省最高：每月1260元 达不到可拨12333投诉
记者近日从省人社厅获悉，自7月1日起，安徽省调整最低工资标准。月最低工资标准由现行的1010元、900元、800元、750元、720元、680元调整为1260元、1040元、930元、860元，非全日制小时最低工资标准由现行的10.6元、9.4元、8.4元、7.8元、7.5元、7.1元调整为13元、11元、10元、9元。省城月最低工资全省最高
据介绍，此次调整标准后，全省月最低工资标准均有所浮动。其中，合肥市市区1260元 （每人每月，下同），巢湖市、肥东县、肥西县、长丰县、庐江县930元；淮北市市区1040元，濉溪县860元；蚌埠市市区1040元，五河县、固镇县、怀远县930元；淮南市田家庵区、大通区、谢家集区、八公山区1040元，凤台县、潘集区、毛集实验区930元；马鞍山市市区1040元，当涂县、含山县、和县860元；芜湖市市区1040元，芜湖县、繁昌县、南陵县930元，无为县860元；铜陵市市区1040元，铜陵县860元；宣城市市区1040元，宁国市、广德县、绩溪县、郎溪县、旌德县、泾县930元。
亳州市市区930元，蒙城县、涡阳县、利辛县860元；宿州市市区930元，砀山县、萧县、灵璧县、泗县860元；阜阳市市区930元，界首市、太和县、颍上县、临泉县、阜南县860元；滁州市市区930元，天长市、明光市、全椒县、来安县、凤阳县、定远县860元；六安市市区930元，寿县、霍山县、霍邱县、金寨县、舒城县、叶集试验区860元；池州市市区、九华山风景区930元，青阳县、石台县、东至县860元；安庆市市区930元，桐城市、怀宁县、枞阳县、潜山县、太湖县、宿松县、望江县、岳西县860元；黄山市屯溪区、黄山风景区930元，徽州区、黄山区、歙县、休宁县、黟县、祁门县860元。
小时工全省最低9元
非全日制用工小时最低工资标准则为：合肥市市区13元（每人每小时，下同），巢湖市、肥东县、肥西县、长丰县、庐江县10元；淮北市市区11元，濉溪县9元；蚌埠市市区11元，五河县、固镇县、怀远县10元；淮南市田家庵区、大通区、谢家集区、八公山区11元，凤台县、潘集区、毛集实验区10元；马鞍山市市区11元，当涂县、含山县、和县9元；芜湖市市区11元，芜湖县、繁昌县、南陵县10元，无为县9元；铜陵市市区11元，铜陵县9元；宣城市市区11元，宁国市、广德县、绩溪县、郎溪县、旌德县、泾县10元。
亳州市市区10元，蒙城县、涡阳县、利辛县9元；宿州市市区10元，砀山县、萧县、灵璧县、泗县9元；阜阳市市区10元，界首市、太和县、颍上县、临泉县、阜南县9元。滁州市市区10元，天长市、明光市、全椒县、来安县、凤阳县、定远县9元；六安市市区10元，寿县、霍山县、霍邱县、金寨县、舒城县、叶集试验区9元；池州市市区、九华山风景区10元，青阳县、石台县、东至县9元；安庆市市区10元，桐城市、怀宁县、枞阳县、潜山县、太湖县、宿松县、望江县、岳西县9元；黄山市：屯溪区、黄山风景区10元，徽州区、黄山区、歙县、休宁县、黟县、祁门县9元。
安徽省最低工资排名中游
在今年已经上调最低工资标准的地区中记者发现，安徽省排名约处于全国的中位，在华东地区已发布的省市中，只比上海、江苏和浙江略低。其中，合肥13元的小时最低工资标准仅比上海少了1元。
省人社厅相关负责人表示，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除一些项目后，不得低于当地最低工资标准，这些剔除的项目具体包括：延长工作时间工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。省人社厅提醒广大劳动者，如果工资收入达不到当地最低工资标准，可拨12333向劳动保障监察部门进行投诉。
据了解，通常情况下，最低工资标准每两年调整一次，安徽省上一次上调最低工资标准是在2011年7月。今年以来已有上海、广东、天津、浙江、北京、山东、山西、河南等省市自治区先后上调了最低工资标准。其中，上海月最低工资标准达到1620元，为全国最高；小时最低工资标准最高的为北京和新疆，均为15.2元。本报记者王逸群实习生程雪梅
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