为地方经济发展提供财力支持
2月24日，县地税系统干部大会召开。市地税局党组书记、局长邢孝鸿充分肯定了昂德同志在长丰10年期间的工作成绩，并代表市地税局党组对调整后的长丰县地税局领导班子以及干部职工提出五点要求。
一要围绕依法科学有序，大力组织税费收入。要严格落实组织收入原则，按照依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税，坚决落实各项税收优惠政策的组织收入的原则，坚持从经济税源实际出发，实事求是地做好组织收入工作。要加强税源监控分析，加强部门间横向联系，建立经济税源共享机制，将经济税源转化为现实税收，为地方经济建设、社会发展、民生等提供必要的财力支持。二要围绕提升素质能力，持之以恒地加强学习。要加强政治理论学习，通过不断学习、宣传、引导，牢固树立核心治局理念，不断激发干事创业的激情。要加强专业知识的学习，通过组织推动和个人自学相结合的方法，鼓励和引导干部职工立足本职岗位，学习专业知识，以适应新形势下税收工作需要。三要围绕团结和谐，切实加强领导班子和干部队伍建设。要在思想上牢固树立集体意识、大局意识和团结意识，用团结形成工作氛围、保持工作激情、凝聚工作合力。各级班子都要做到团结共事、相互补台。干部职工要相互理解、相互宽容、相互信任、相互支持、求同存异、坦诚相待，形成一种想干事、敢干事、能干事、干成事的良好氛围，形成一股凝心聚力、干事创业的工作合力。四要围绕管理转型升级，切实提高税务服务发展水平。要紧紧围绕构建服务型现代税收管理这一目标，运用信息技术手段，通过管理模式转型和服务流程再造，为不同的服务对象提供现代化、个性化服务。五要围绕防范岗位风险，确保系统上下为税平安。要一如既往地保持清醒的头脑，常怀防滑之心，穿钉鞋，走稳路，做到自警自省、遵章守纪。同时，要加强内控机制，形成一套反腐倡廉制度体系，确保系统上下平安从税。
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