齐河：把观摩现场变成县级领导考场,齐河：把观摩现场变成县级领导考场
[摘要]干部转作风 发展上水平
齐河讯 （侯郑石孟翠）7月29日上午，在观摩晏城街道科学发展情况后，齐河县委书记孟令兴面对百余县级领导、部门及乡镇负责同志，对晏城街道上半年工作进行现场点评：产业特色明显、城乡建设力度大、干事创业劲头足；但企业规模小、城区改造慢、优势发挥不充分，建议依托区位优势加大招商力度，培植骨干财源企业。
7月28日至29日，齐河县组织上半年全县科学发展观摩评比活动，与往年不同，今年增加了县领导对所联系乡镇（街道）重点工作现场点评这一环节。点评内容为：评述上半年工作，要求讲重点、特点，不能泛泛而谈；查摆工作问题，要求精准狠，辣味十足；最后提出指导性建议。点评后，县里责成督导部门，现场记录，制定方案，督导乡镇贯彻落实，限期整改。
对于观摩中县领导现场点评这一做法的初衷，孟令兴这样解释，随着党的群众路线教育实践活动的深入开展，齐河党员干部的作风明显改变，对此省政协主席、省委党的群众路线教育实践活动领导小组副组长、省委赴德州市督导组组长刘伟给予充分肯定。但也有一些以前看不到没有引起重视的问题出现。例如有的县领导身入基层而心不入，对情况全面客观掌握不够，难以形成有价值的意见建议等。 “包保县领导当场点评乡镇工作，是把观摩现场变成县级领导的考场，倒逼大家转变作风，真蹲实驻，真帮实促。同时，也便于各乡镇相互借鉴、交流进步。 ”孟令兴说。
“现场点评，考验县官”仅是齐河县领导干部转变作风的一个实例。今年，齐河县继续推行“作风建设年活动”，大兴密切服务群众和一线调研之风。制定实施了《关于进一步转变作风密切联系群众的实施办法》，明确县级领导全年下基层调研时间不少于2个月，撰写调研报告不少于2篇，其他领导干部要定期深入联系点，开展调研活动。实施“135”县乡村干部大走访活动，在每个原行政村，组织一名县直科级（中层）干部、一名乡镇机关干部、一名村级党组织书记，组成联合走访小组，在全村普遍走访的基础上，重点走访党员干部、群众代表、产业带头户、困难户、矛盾信访户五类农户。通过走访，了解基层整体情况，宣传政策，排除矛盾，提供服务，帮助发展。 “只有前期真正扑下身子到乡镇、村调研，把真实情况摸上来，现场点评才能避免泛泛而谈，才能提出真知灼见。 ”齐河县长王晓东说。
联系仁里集镇的齐河县委常委、宣传部长李文豪，深入村、户、企调研10余次，准确把握了该镇的经济社会发展特点。观摩点评时，他以问题为导向，指出了农业生产条件好但效益不高、财源少财力弱等3个方面问题，并提出流转土地发展高效农业、规避区位偏远借用县级载体大招商等3个方面建议。该镇党委书记张炎深有感触地说：“李部长的点评十分到位，符合仁里集镇实际，下一步我们的发展思路更明确了。 ”
作风转变，方方面面。 7月30日，全县观摩活动结束后随即召开的全县领导干部会议上，该县取消了往年一贯的县乡干部典型发言环节，压缩了成绩回顾环节，变成了讲形势、亮问题、定思路的专题会，会时缩短1/3，但他们却一次性发布10个指导性文件，分别对加快电子商务发展、做好银行机构工作、帮扶社区（村）上项目壮大集体经济、做好园区经济试点等10项关乎经济社会发展的重点工作给出了具体指导性办法。
作风的大转变，带来的是工作效率的大提速。齐河县经济开发区利用每周一中午下班时间，召开“午间听诊会”，“晒”出项目建设中的难题，集中讨论、研究解决方案。今年上半年协调解决项目难题千余件。目前，齐河县实施重大项目118个，总投资1070亿元，工业经济四项指标绝对值均居全市首位；上半年全省各县市 （不含区）地方财政收入排名中，齐河跃升至第26位。
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