劳动仲裁机构邀请代表委员“零距离”监督
本报讯(记者张开兴)为持续加强劳动人事争议调解仲裁窗口行风建设,打造为民服务品牌,本月,市人社局在全市范围统一开展了“仲裁开放月”活动,通过公开办案场所、公开仲裁员名册、公开仲裁庭审等“五公开”形式,主动接受社会监督,充分展示仲裁队伍精神面貌。7月15日,作为“仲裁开放月”活动重要一项内容,部分“两代表一委员”走进了市劳动人事争议仲裁院。
当天,部分“两代表一委员”实地察看了滁州市劳动人事争议仲裁院机制体制建设、基层党组织建设、标准化建设等工作,进行了面对面座谈,听取了近年来滁州市劳动人事争议仲裁工作成效介绍。其间,“两代表一委员”们还现场观摩、监督了劳动人事争议案件仲裁庭审活动。
近年来,滁州市人社系统把窗口作风建设作为党风政风建设的“前哨”,把群众满意度当作衡量窗口服务能力的“晴雨表”,狠抓效能建设、作风建设。今年上半年,全市各级劳动人事争议仲裁院累计办理仲裁案件1539件,为劳动者挽回各项经济损失4357万元。
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