明光市:坚持正确导向 打造能力突出领导班子
[摘要] 明光市:坚持正确导向 打造能力突出领导班子
在换届工作中,市委坚持正确的选人用人导向,使班子结构得到优化、凝聚力和战斗力得到提高。一是多轮推荐,群众公认。召开全市领导干部会议,对“两委”委员、候补委员进行全额定向民主推荐。在对新提名市委常委人选进行二轮推荐时组织进行5分钟自我介绍,同时对人选书面征求纪检(监察)机关、信访、综治等部门的意见。二是倾向基层,注重实绩。对那些求真务实、埋头苦干、工作实绩突出干部,同等条件下优先考虑提拔使用。在当选的30名市委委员、候补委员中,有10名为现任乡镇(街道)党(工)委书记、主任,1名街道党工委书记当选为新一届市委常委。三是梯次配备,优化结构。严格按照要求,统筹把握配备比例,注意发挥各年龄段干部作用。当选的新一届市委委员、候补委员平均年龄42.6岁,比上一届小2.3岁。大学以上学历28名,比上一届提高8个百分点。
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