县政府办抓“五治”提标杆争先进
本报讯 “五治”活动开展以来，县政府办公室高度重视，积极行动，以“治庸提能、治懒增效、治散聚力、治慢促快、治乱正气”为重点，自查自纠提标杆，减冗提能争先进，在省市争先进位，确保进入全市考评前三位。
紧盯岗位职责。一是进一步强化办公室领导班子责任，把县政府日常运转调度、督促检查等各项工作共同做好做到位。二是强化自身责任，每项工作做到有布置、检查，定性量化，明确完成时限。三是强化团队责任，严格落实各科室职责任务，落实检查考评、责任追究和表彰奖励等制度，构建齐心协力的工作机制。
紧盯关键环节。一是积极开展自问自查。围绕“精神再振奋，工作再务实，业绩再突出，形象再提升”的总体要求，积极开展自问自查活动。对来安发展，我的贡献有多少？对于职务，我研究创新工作了吗？主观能动性发挥了吗？对于岗位，我与全市系统同一岗位相比，主要差距是什么？对于工作，我每天在办公室干了什么？一天工作了八小时吗？对于自己，每天在改变一点吗？做事用心了吗？二是踊跃开展“晒承诺、赛作风”活动。班子成员和各科室重点查找能力席位、绩效目标等重点问题，按照“转作风、创一流、树标杆、作表率”的要求，制定个人及科室承诺，开展科室之间“对手赛”活动。
紧盯重点工作。一是文稿起草讲质量，紧扣来安县实际、紧跟时代步伐、紧贴领导思路。二是信息调研出精品，做到有高度、有广度、有深度，确保参到点子上、谋在关键处。三是督查督办见成效，认真抓好领导批示、交办事项的落实，做到即交即办、全程跟踪、限时完成。四是后勤保障无疏漏，按照全天候、无缝隙、无疏漏的要求，统筹考虑，周密安排，确保后勤保障工作优质、高效。（政府办）
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