通讯员池创宣年月以来根据中央和省委的统一部署全市多
□ 通讯员 池创宣
2010年4月以来，根据中央和省委的统一部署，全市3700多个基层党组织、7.8万多名党员围绕“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”总体目标要求，紧扣“为科学发展创先进，为池州崛起争先锋”这一主题，坚持把“学沈浩、创先进、争优秀”贯穿始终，深入开展创先争优活动，为建设幸福池州注入了新的动力。中央创先争优活动简报对池州市活动开展情况进行了报道。2012年6月创先争优活动社会评价问卷调查反映，池州市创先争优活动党员干部群众满意度达99.25%。
围绕中心，服务大局求实效
推动科学发展取得新成效。广泛开展对标定位、设岗定责、承诺践诺、比学赶超等活动，积极引导各级党组织和广大党员以正在做的事情为载体，把创先争优的要求，落实到应对经济环境变化新挑战、促进稳增长调结构的事关全局工作中，各基层党组织、广大党员充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用，有力地推动了经济社会又好又快发展。两年多来，在宏观经济环境趋紧的形势下，池州市GDP、财政收入等主要指标增速高于全省平均水平，实现了“十一五”圆满收官和“十二五”良好开局。
人民群众生活有了新改善。从群众最需要的地方做起，着力解决群众最不满意的问题，以实施民生工程来推进民生改善，以帮扶创业就业来促进居民收入倍增，不断改善城乡人居环境，推动公共服务均等化，进一步提升群众生活水平。2011年全市城镇居民人均可支配收入18925元，农民人均纯收入6908元，分别是2009年的1.33倍和1.39倍。(下转A3版）
(上接A1版)
社会和谐稳定呈现新局面。通过深入开展“访民情、听民意、解民忧、惠民生”专题活动、“五级书记带头大走访”和“三进三促”、“保持党的纯洁性”主题教育实践活动，积极推动各级党组织和广大党员下基层、转作风，去官气、接地气，面对面讨论工作、心贴心交流思想、实打实解决问题。据不完全统计，全市各级干部累计驻村蹲点近10万人次，结对帮扶困难家庭8500多户，帮扶资金2100多万元，收集意见、建议6800多条，解决实际问题6100多个，从源头上减少矛盾、解决问题。池州市连续三年被评为社会治安综合治理先进市，今年成为全省进京、赴省上访最少的市之一，社会大局保持和谐稳定。
基层组织建设得到新加强。深入推进农村“三级联创”、社区“三有一化”、非公经济组织和社会组织“双争双覆盖”等活动，特别是在今年开展的“基层组织建设年”活动中，池州市以实施“领头雁”、“素质提升”、“先锋示范”、“基石保障”四大工程为抓手，突出抓好基层党组织带头人队伍建设，大力推行基层党建项目化管理，开展非公有制企业集中组建党组织活动，截至目前全市非公有制企业党组织组建率达92.98%，党的组织和工作覆盖面不断扩大，基层党组织的凝聚力、战斗力、创造力明显增强，党员干部的先锋模范作用得到充分发挥，涌现出一批先进典型，东至县张溪镇党委、贵池区梅村镇霄坑村党总支、石台县横渡镇党委和市人民医院党委书记倪玉敏分别被中组部表彰为“全国防汛抗洪救灾先进基层党组织”、“全国先进基层党组织”、“全国创先争优先进基层党组织”和“全国优秀党务工作者”。创先争优活动开展以来，池州市共有7个基层党组织和8名党员被省委命名表彰为先进基层党组织和优秀共产党员（党务工作者）。
突出重点，工作具体求深入
全面推行公开承诺制。广大基层党组织和党员围绕迎接党的十八大、贯彻落实市第三次党代会精神、扎实开展“五级书记带头大走访”活动、深入开展基层组织建设年活动、推进为民服务创先争优、创建国家森林城市等重点工作，突出围绕中心、加强基层基础、服务群众等内容确定承诺事项，注意把解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题作为重要承诺内容。全市3700多个基层党组织和7.8万多名党员作出公开承诺事项14.43万件，兑现13.22万件，兑现率91%以上。
扎实开展领导点评工作。把领导点评作为查摆问题、明确方向、推进工作的重要手段，采取随机点评、集中点评、逐个点评等多种方式，确保每名书记都作点评，每个基层党组织和每名党员都被点评。市委常委及4个县（区）委书记全部深入创先争优活动联系点开展点评；全市209个部门党组织书记、3700多个基层党组织书记结合调研、检查等工作开展了形式多样的点评活动，实现了领导点评工作的全覆盖。
切实做好群众评议工作。坚持把群众评议作为提高党组织和党员践诺能力的有力举措和听取民声汇聚民意的重要方式，市委主要负责同志带头以普通党员身份参加所在党支部的创先争优群众评议工作，同时，各级党组织结合召开民主生活会、组织生活会、党员干部大会等，邀请不同层面的群众代表参加，普遍开展了一次群众评议工作。全市共有3100多个党支部和7.8万多名党员接受了群众评议。
精心组织，齐抓共创求落实
坚持“书记抓、抓书记”。始终牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，坚持“书记抓、抓书记”，市、县（区）委把创先争优活动摆上重要议事日程，成立创先争优活动领导小组，落实“三抓”责任，即党（工）委书记亲自抓、分管书记具体抓、组织部长（委员）直接抓。市委率先垂范，做好表率，市委常委会多次听取创先争优活动专题汇报，全市各级党（工）委先后听取500多次创先争优活动专题汇报，适时对创先争优活动提出具体要求。
坚持强化分类指导。创先争优活动伊始，池州市就注重加强对活动的分类指导，根据不同单位性质和行业特点，分别在市国资委、市委统战部（市工商联）、市教体局、市卫生局、市民政局成立了系统指导小组，负责各系统单位的具体指导和督促检查，各级行业指导部门、垂直管理单位和条块共管单位也相应成立指导组，加强对创先争优活动的分类指导和督促检查，初步形成了横向到边、纵向到底的活动指导督查体系。创先争优以来，各地各部门创先争优活动领导小组（指导组）指导督查创先争优活动400余次，有力地推动了活动的深入开展。
坚持营造活动氛围。编发创先争优活动简报、开展“创先争优在行动”主题征文演讲比赛、在市主要媒体开设时代先锋专栏、举办“江淮先锋事迹报告团池州专题报告会”、组织大型话剧“魂系小岗”池州专场演出、组织先进人物报告团赴各县区举行巡回报告会等方式，广泛宣传沈浩、杨善洲、李林森、王坤友等先进模范人物的事迹，进一步营造学习先进、争当先进、赶超先进的浓厚氛围，推动创先争优活动的深入开展。
坚持推进党群共建。将党内创先争优与群团组织创先争优融为一体、形成合力、相互促进，围绕庆祝“三八”妇女节、“五一”劳动节、“五四”青年节，坚持党建带群建、群建服务党建，推动党建工作与群建工作同谋划、同部署、同开展、同落实、同考核，做到共建组织、共建队伍、共建阵地。通过开展技能竞赛、评选池州市“十佳杰出青年”、“十大杰出母亲”、演讲比赛、征文比赛等系列活动，充分发挥群团组织作用，党群共建，全民参与，使创先争优成为全社会的价值取向和共同追求。
创先争优无止境。市委在全市创先争优总结大会上就创先争优长效机制建设作了具体部署，要求各地各部门进一步增强政治意识、责任意识，认真总结提炼创先争优活动成功经验，巩固和扩大创先争优活动成果，把创先争优的具体实践成果上升为制度成果，把有效的做法制度化，把管用的经验长效化，切实抓好制度的执行和落实，确保建立的各项制度，真正能够管得住、行得通、用得好，推进创先争优常态化长效化。
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