一次性工亡补助金标准调整 比上年度增加55600元

本报讯(记者 靳瑾 通讯员 刘红)日前，蚌埠市对2018年度的一次性工亡补助金标准进行调整，从上年度的672320元提高至727920元，增加了55600元。

一次性工亡补助金，是指参保职工因工伤死亡后，由工伤保险基金向其直系亲属支付的一次性赔偿。该补助金每年调整一次，是根据上年度全国城镇居民人均可支配收入，乘以20倍来确定本年度补助标准。“国家统计局公布的2017年度全国城镇居民人均可支配收入是36396元，所以本年度的一次性工亡补助金为727920元，比上年度增加了55600元。”市医保中心工伤基金支付科科长迟军告诉记者，因为职工的死亡会使其亲属丧失重要生活来源，导致生活水平的下降，所以补助金是对其家属的重要补偿。每年调整一次，就是尽量保障其生活水平。

按照相关规定，在2018年1月1日到12月31日因工伤死亡的职工直系亲属，可按此标准领取补助金。采访中记者还了解到，截止到目前，蚌埠市已有数名工亡的职工家属领取了提标后的补助金。年初发生的工伤事故，也已按新标准补发到位。

“除了在工作时间、工作场所发生的伤亡事故，上下班途中的交通事故，工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或者48小时之内抢救无效死亡的，目前都纳入了工伤保险的保障范围。”迟军还介绍说，不光如此，工伤保险还对致残等其他工伤提供保障。目前工伤保险费率是根据行业风险等级，按照缴费基数的0.2%到1.9%缴纳。因为门槛低、覆盖广、保障强，近年来企业与职工的参保意识明显增强，目前市本级已有18万余名职工拿到了工伤保障“护身符”。

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