到2021年全省技工总量达到550万人
本报讯 记者昨日从省政府新闻办召开的新闻发布会获悉，《安徽省人民政府关于印发支持技工大省建设若干政策通知》现已出台。根据《通知》，安徽省将大力推行终身职业培训，加快发展现代职业教育，实施高技能人才培养工程。力争到2021年，全省技工总量达到550万人。
安徽省将推动多元办学，大力发展股份制、混合所有制职业教育办学形式。民办职业院校收费实行自主定价，公办职业院校学费作为行政事业性收费管理。开辟公办职业院校重点专业“一体化”教师引进绿色通道，兼具工程技术类高级专业技术职称和高级技师职业资格，且有3年以上企业相应岗位工作经历的人员，可比照高层次人才引进方式办理聘用手续。力争到2021年，职业院校在校生人数达到150万人。
围绕战略性新兴产业、高端装备制造、装配式建筑、现代服务等领域，实施技师培训项目，开展以高级工为重点的技能提升培训。到2021年，全省计划培养高级技师和技师不少于3万名、高级工不少于37万名，按高级技师5000元/人、技师3500元/人、高级工2000元/人的标准，给予培养单位或职工个人研修提升补助。每个设区的市至少建设1所技师学院，高级工以上在校生规模保持在60%以上。
企业从省外引进急需紧缺的高级技师、技师，根据引进方式和劳动关系建立形式，按企业支付给个人的工资薪金总额（税后）的20%给予个人补助，补助发放形式和补助期限由各市确定。企业引进外省中华技能大奖获得者、全国技术能手、世界技能大赛中国队选手、全国职业院校技能大赛一等奖选手，与其签订1年以上劳动合同，并安排在关键技能岗位工作的，按支付给个人工资薪金总额（税后）的50%向所在地政府申领引才补助，补助期限由各市确定。
此外，安徽省还完善高技能人才政府评选奖励制度，省政府每两年评选200名安徽省技术能手、100名安徽省技能大奖获得者、50名“江淮杰出工匠”，颁发荣誉证书，给予每人2万元、5万元、20万元奖励；分别给予全国技术能手、中华技能大奖获得者2万元、10万元追加奖励。
（记者 许超众）
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