通知待岗一等就是小半年

晨报讯 8年前，江大姐进入合肥一家服饰广场从事保洁工作，4年前，企业改名后，江大姐仍旧在该单位工作，然而，前段时间，江大姐收到口头通知回家待岗，一等就是小半年。昨日 ，江淮晨报、江淮网记者从合肥市司法局获悉，在法律援助律师的帮助下，江大姐获得了原单位3万多元的补偿款。

据了解，8年前，江大姐进入安徽青云服饰广场从事保洁工作。虽然工作一直勤勤恳恳，可始终是“四无”状态，即无入职登记表、无劳动合同、无工资条、无社保。直到四年前，安徽青云服饰广场改名为大金新百百货公司，江大姐的工作时间和工作地点并未发生变化，只是工资开始以银行转账的方式发放。去年8月，江大姐收到口头通知在家待岗，谁知道这一等就是小半年。

今年年初，江大姐向合肥市法律援助中心申请了法律援助。徐明锋律师接受指派后，对江大姐与用人单位的关系进行了详细的梳理。

经过了解，工作之后，江大姐的工资以现金方式领取，没有领取记录。而通过银行转账的方式领取工资的记录是从4年前开始的。因此，用人单位只承认江大姐从4年前与其建立劳动关系。

徐律师介绍，这起案件有两大难点：一是江大姐强调其本人一直在商场内做保洁，但口说无凭，缺乏有力的书面证据来证明事实劳动关系的存在；二是受援人的工龄是否应当连续计算。

于是，徐律师建议江大姐给主管打电话进行录音，并调取工资的发放流水。由于江大姐干了这么多年，商场工作人员一定很熟悉，律师便找到商场的柜台销售人员出具书面证言，固定事实劳动关系。

不久前，此案在合肥市劳动争议仲裁委员会开庭。仲裁委采纳了承办律师的意见，并且在此基础上达成了调解意见：用人单位同意一次性支付江大姐各项补偿款人民币32000元，并在调解书签订后的15日内支付完结。

晨报记者 王凯 通讯员 吴昊

新闻推荐

一场春雪送别春运

皖北昨迎来降雪，全省今夜起气温将回升 2017春运落幕，近百万人次在肥“打飞的”

安徽新闻，弘扬社会正气。除了新闻，我们还传播幸福和美好！因为热爱所以付出，光阴流水，不变的是安徽这个家。