让幼儿在优质教育延伸中如花般精彩绽放——记幸福行走在集团化办园之路上的合肥市大西门幼儿园

[摘要]记幸福行走在集团化办园之路上的合肥市大西门幼儿园

这是一所充满生机与活力的儿童乐园，一位执着坚守的园长带领着一支师德高尚、无私奉献的教师团队，在被星辰雨露亲吻过的教育梦幻天空下，聚雪霰霓虹，写幼教春秋，为庐阳打造引领时尚的国际化首善之区增光添彩。这里就是合肥市大西门幼儿园（简称大西幼）。创建于1958年的大西门幼儿园，有着近60年的办园历史，是安徽省级一类幼儿园；2013年2月开办大西幼舒馨分园，分园与总园齐头并进，2014年12月舒馨分园被评为“合肥市级一类幼儿园”；2016年9月1日，大西幼畅和分园顺利开园；2017年9月，大西幼万科分园即将开园。大西幼将迈上集团化办园之路。这对目前庐阳区办园规模最大的大西幼来说，不仅是一次涅槃蜕变，更是一次华丽转身。在第32个教师节来临之时，记者就带您一起走进合肥市大西门幼儿园，去感受她的独特魅力。

高标准高层次办园为孩子成为小主人插上梦想翅膀

合肥市大西门幼儿园园长贺沛芬告诉记者，作为一所老牌公办园，自2005年结束中外合作学后，十一年间，大西幼提速发展。尤其是近年来，在庐阳区委、区政府的高度重视和区教体局的亲切关心下，陆续分配了42名青年教师，100%是幼教专业毕业、100%本科学历，更有19%的是中共党员；从当初的60多名孩子到如今的600多名幼儿，20几名教师到如今拥有一支专业强、起点高、团结奋进、积极向上、勇于挑战的近百人教师团队。可以说，大西幼真正实现了高标准和高层次的办园。在大西幼人的不懈努力下，幼儿园更以蓬勃的发展势头不断呈现一次次精彩，收获着一个个珍贵殊荣：连续多次次获“全国、安徽省师生书画大赛集体一等奖、最佳组织奖”、荣获“安徽省职工书屋”、“合肥市文明单位”、“合肥市绿色学校”、“合肥市家教名校”、“合肥市教育先锋号”、“合肥市优秀教研组”等诸多荣誉；两项省级课题和两项市级课题顺利结题；成功承办安徽省学前教育工作会议和幼儿自主游戏活动的开放等。

据了解，大西幼在其发展历程中，始终以“幼儿健康发展、教师全面发展、家长协同发展”为办园目标；以“在生活活动中培养幼儿自我服务能力，在游戏活动中培养幼儿自主探究能力，在宽松有序的环境中静心阅读、大胆创新、快乐运动，使其身心和谐发展”为办园特色。以省级课题《3-6岁幼儿自主管理能力培养策略研究》为抓手，遵从孩子的成长轨迹，以润物细无声的方式，将教育融入幼儿日常生活的点点滴滴，让幼儿在自主、自信和自由中快乐成长。例如：全园幼儿户外大运动，大西幼尝试将原来中大班每天两节集体教学活动调整为一节，让孩子们有更多的时间参与到区域活动中。将楼顶改造成安全美观的运动场地，让孩子们有更大的活动空间。实践证明，孩子们在游戏的活动中，从“被动接受”到“自主设计”，从“直接处理”到“自主解决”，从“轻言放弃”到“勇敢尝试”，从“训练灌输”到“自我建构”。

“孩子们每一次的意犹未尽让你不得不反思：太多时候，我们忘记了孩子的自我需求，常常把自身的想法强加给孩子，剥夺了他们作为一个独立主体的基本权利，或许，让他们独立跨出一小步，胜过成人搀扶一大步”。贺沛芬园长深有感触地说。

优质教育向北延伸 家门口就能享受最好的幼儿教育

合肥市大西门幼儿园舒馨分园创办于2013年2月，是庐阳区“名园办分园”的一大举措，也是庐阳教育致力打造的均衡教育和民生工程的硕果。大西门幼儿园舒馨分园执行园长张秀兰说，2014年12月，在建园仅一年多的时间，舒馨分园就顺利获评“合肥市一类幼儿园”，这也是对大西幼领导班子精诚团结，勇于挑战和全体教职工敬业奉献，科学保教的最好肯定。合肥市教育局评估组对幼儿园给予了极高评价：舒馨园是一所高标准设计、高标准建设、高标准配置、高起点办园的幼儿园；舒馨园环境精致、精美，舒适而温馨，这恰恰与“舒馨园”相契合。目前，大西幼舒馨分园正在积极创建“安徽省级一类园”，可以说正在一年一个台阶的稳步前行着。

谈到舒馨分园在开园工作时，贺沛芬园长最感慨的还是大西幼领导班子和所有教师身上所体现出的精神。领导班子成员们精诚团结、相互关爱，共谋幼儿园的发展，其乐融融的工作氛围给了教师们无声的熏陶。科学有效的制度让每个部门、每个岗位、每个教师都心中有自己目标，眼中有孩子。每学期集中教师修订幼儿园规章制度已成惯例；班子成员经常和老师交流沟通，积极参与各项计划讨论，倾听一线教师的心声，捕捉来自一线教师的良策等，班子与教师的无痕交流与配合是快乐源泉。幼儿园不断给教师的学习创设宽广的平台。如：“青蓝结对”、“锤炼技艺”、“教学论坛”、“读书使我进步”等特色活动。鼓励一切有学习行为的教师参加各种形式的学习。创造机会让教师走出去，多接触外界信息，教师们学有所长，学有所乐。同时，打破班级界限，创造合作氛围，让大家充分感受合作带来的愉悦，让合作冲淡疲惫。作为幼儿园的教师，大家都把同事当成知己，快乐学习，快乐工作，不计得失，共同在做中学，在做中进步。

倾力打造精品化幼儿园 在童话乐园里聆听花开的声音

为了让更多老百姓在家门口就能享受到优质的幼儿教育，位于亳州路畅和家园小区内的合肥市大西门幼儿园畅和分园在万众期盼中顺势而起，并于今年9月1日正式开园，迎接第一批幼儿的到来。该园面积近3000平米，庐阳区一次性就投入了近400万元，用于幼儿园的装修和设备投入。幼儿园多功能音乐厅、手工作坊室等功能室配套齐全，室外还有大型的品牌游乐设施，办公设备现代化；师资队伍整体素质高，均由庐阳区统一招考。高起点、高层次办园，让大西幼畅和分园一开始就领先一步，必将成为庐阳区一所精品化的幼儿园和璀璨明珠。

大西幼畅和分园执行园长常卫跃说，在幼儿园的入门处，“自由自主自信”三个词被标志在十分显眼的位置，这正是老师们想要传递给孩子们的成长理念。一楼的洗手间内，一排颜色鲜艳的大象水龙头格外可爱。只要向上一提大象长长的鼻子，水流就会垂直而下。幼儿园担心有孩子用不惯蹲厕，特意安置了一个娇小的马桶，多角度全方位地关爱幼儿。主题墙的创设，是丰富幼儿园教育环境，优化教学手段，提高教育质量的一个重要途径。为了最大限度的发挥主题墙的教育作用，大西幼畅和分园的老师们奇思妙想，创设了独具特色的主题墙。幼儿园会根据每月教学主题、季节变化等内容，结合教学过程中的生成活动，捕捉孩子们的兴趣点，让主题墙变得更加丰富多彩，并积极调动家长参与进来，让家长在参与的过程中及时了解幼儿园的活动，并体验亲子合作的快乐。而这一切人性化的考虑和设计，就是要让孩子们即使身在幼儿园里，也能感受到家的温馨和温暖。

秉承名园办分园的理念，大西门幼儿园选派资深的管理人员筹备分园。更让人感动的是大西幼有着一批团结向上、无私奉献的团队。在分园正式开园前，三所幼儿园的老师全员参与到分园的环境创设中来。车辆不够用，杨蕾蕾老师年过六旬的父亲开上自己的面包车，多次到总园拉材料送往分园；自女儿高考结束后，钱萍老师就开始一心一意忙着分园建设工作；孔丽丽老师忙于幼儿园顾不上家人，孩子一直在家吃方便面；执行园长常卫跃经常早出晚归，顾不上家中八旬的老人；王桂勤老师每天下班后还要赶往医院照顾生病的婆婆；总园副园长王桂英拖着崴伤的脚，多次带着老师们打扫卫生；总园长贺沛芬一直忙于三个幼儿园的工程改造，整个暑假没有休息一天……从当年准备舒馨分园开园的三九寒冬到如今筹建畅和分园的三伏酷暑，如此艰苦的条件下，大西幼人总是以满腔的热情迎接一次次的挑战，发“洪荒之力”，扬女排精神，各项工作高质量、提前完成。

她们无私奉献、不求回报的敬业精神让人感动，正是因为拥有这样一支师德高尚、敬业更精业务的大西幼人，孩子们在这个童话般的乐园里才能精彩绽放。采访的最后，贺沛芬园长说，自己是幸运的，因为有一帮特给力的副园长和一群特能战斗的员工。希望大西幼人的精神能不断发扬光大。

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