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王展芹:创办最好的幼儿园

烟台晚报 2011-03-01 07:07 大字

46岁开始筹办幼儿园,从2008年开园时的27名孩子,到至今的251名孩子,招远市金虹幼儿园园长王展芹走过了一条不平凡的创业之路。

王展芹讲了这样一个小故事:加拿大有一种小鱼,三文鱼,有回流产卵的习性,每四年一个循环。一旦开始回游,它们就再也不吃任何东西,只是一味拼命地往前游,游到目的地就开始配对产卵,产后纷纷死亡。如果它们不回到湖里产卵,它就不会死,是什么召唤着它们这样去做呢?王展芹说,答案应该是这两个字———“使命”。

王展芹感觉自己的使命就是:办一所最好的幼儿园,为社会、为他人做出最大的贡献!

YMG记者夏丹

通讯员蔡江涛摄影报道

起点———浓得化不开的爱

2008年,王展芹创办了招远市金虹幼儿园。王展芹回想:“开园时,身上只有一万元资金,背负着十五万元的外债,全园13名教职工和4个级部共27名孩子,这些就是我所拥有的全部!在我心里,有一条不能动摇的原则:再苦再难,不能拖欠教师一分钱的工资,尽全力坚持为教职员工投保。

但是,不管王展芹怎样乐观坚强,资金的问题仍然时刻摆在眼前。为了节省开支,她和老公不论寒暑,每天四点多起床,到河东市场批发新鲜又便宜的蔬菜;家里的锅碗瓢盆也几乎全被搬到了幼儿园;几样电器更是所剩无几。说到伤心处,王展芹不觉潸然泪下。

回首昔日的点点滴滴,细数历经的苦辣酸甜,王展芹越发强烈地感觉到创业的艰辛与坎坷。但是,创造一个事业,就像孕育一个新生命一样,没有十月怀胎的持久精心的培育,不经历一朝分娩的阵痛与艰难,是不可能取得成功的。

行进———爱是不竭的动力

金杯银杯不如老百姓的口碑。为了办好这所幼儿园,王展芹告诉自己:踏踏实实做好幼儿园的工作,全心全意做足幼儿园的内涵!让自己对幼教事业的爱融化为对孩子的爱、对老师的爱,从而摸索出一套以爱为要旨的管理模式,被老师们称呼为:“园长妈妈”。

王展芹深知:人才的竞争永远是第一位的。要创精品,首先要打造一支优秀的教师团队。对此,王展芹通过与教师们的互动日记,不断点化教师。她要求老师每周完成1—2篇教育反思心得或对孩子的观察记录,像学生交作业一样,每周六傍晚收齐。寂静的夜里幼儿园空无一人时,就是王展芹品读老师们的笔记的时候……在全体职工的共同努力下,金虹这棵小树不断抽枝发芽,逐渐成长起来:从2008年8月8号开园时的27名孩子,到当年年底的60名孩子,再到2009年3月份的80名、5月份104名,至今已发展为251名。

远方———创造更加璀璨的黎明

既然选择了“回游”,王展芹就没有回头,因为那种强烈的使命感、责任感激励她永远前行!

随着事业的发展,园长妈妈越当越大,身上肩负的责任也越来越沉重。及时突破管理中的瓶颈,补充新鲜的血液,实现可持续发展,成为王展芹规划未来事业发展的重点。

记得有位老师曾经这样问王展芹:“院长妈妈,你不怕把我们个个培养出来,能力超过你吗?”王展芹告诉她:“在我的培养下,你们个个能力超过我是我一生中最大的期望。我没有能力改变大的局面,却可以用先进的办园理念一点点影响大家。十年八年后,你们的羽翼丰满了,在招远的的某个角落开办出自己的幼儿园,招远的孩子不是很有福吗?”。

“当生命渐渐老去,回首过往,没有痕迹,没有追忆,人生四处弥漫着叹息那是多么可怕的事情啊!最精彩的人生应该是到老年的时候能够写出一部回忆录来,自己会因曾经经历过的生命而感动,会感动别人继续为生命的精彩而奋斗,这时候我才能安心地说我的生命很充实,我没有愧对生之使命”,王展芹感慨说,“既然选择了远方,就只能风

雨兼程;既然选择了地平线,留给世界的只能是背影”。

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