今年，莱山区新增高新技术企业20家以上，国家科技型中小企业备案总数达到270家以上 以创新驱动开启现代化新莱山建设新征程
本报讯（YMG全媒体记者 徐睿 通讯员 康圣洋 于丰源 王晓阳）科技是第一生产力，创新是引领发展的第一动力。刚刚落幕的莱山区第七次党代会，擘画了全区未来发展的宏伟蓝图，明确了务实开放品质活力生态和谐美丽富裕的发展定位，吹响了建设现代化新莱山的嘹亮号角。立足新起点，开启新征程，2022年，莱山区将充分发挥区内高校院所多、创新平台优、高新占比高、科技企业强的发展优势，集中释放创新活力、产业潜力、发展动力，在平台建设、企业培育、推动“校地企”密切对接、人才引进上凝心聚力、扎实苦干，以科技创新释放发展新动能。
经济社会的高质量发展离不开科技创新，而企业正是科技创新的主体。在莱山区第七次党代会报告中，提到“突出强化企业创新主体地位”，莱山区2022年《政府工作报告》也提出，未来五年，强化企业创新主体地位，加速培育一批极具市场影响力、竞争力、带动力的创新型领军企业；2022年，构建创新生态系统、着力培育创新主体、集聚科技创新人才……
该如何落实党代会报告和政府工作报告关于强化企业创新主体地位的要求呢？对此，莱山区有关负责人表示，2022年，莱山区将推动创新主体建设，切实做好科技计划项目和科技奖励申报工作。在高端装备制造、新一代信息技术、节能环保、高效农业、医养健康、现代海洋等领域，组织杰瑞、东方威思顿、顿汉布什等企业申报国家、省、市科技计划项目6项以上，突破一批“卡脖子”技术，同时，积极做好技术合同登记管理工作，推动技术成果与产业需求精准对接，充分挖掘企业资源，积极组织华鹏精机、金正环保等企业开展科技奖励申报工作，争取省级以上科技奖励1项以上。
高新技术企业的数量多少，很大程度上代表了一个地区的科技创新实力，对推动产业结构调整，加快经济转型升级具有重大意义。“今年，我们将研究优化高新技术企业和科技孵化器扶持政策，提升科技企业扶持力度，建立高新技术企业培育库，筛选高成长性企业纳入储备库，实施动态管理和精准培育，同时，强化高新技术企业培育联动机制，对入库企业进行‘一对一’精准辅导，支持入库企业升级高新技术企业。”莱山区相关负责人表示，新增企业技术中心、工程研究中心等省级以上创新平台6个以上，国家级“小巨人”和“专精特新”等企业10家以上，引进培育孵化企业220家以上，新增高新技术企业20家以上，国家科技型中小企业备案总数达到270家以上。
高校院所密集，是莱山区科技创新的一大优势所在。今年，莱山区将积极拓展与高校院所沟通渠道，健全“政产学研用”协同机制，区级层面与区内高校院所全面开展战略合作，行业主管部门与专业院系定向结对合作，为政产学研用合作搭建有效平台，就地转化高水平科研成果10项以上，同时，推动中科院海岸带研究所二期建设，围绕项目合作、科研孵化、平台搭建、人才培养等方面畅通对接交流机制，打通创新要素流通渠道。
科技企业孵化器作为创新创业的孵化载体,是科技创新的重要组成部分。2022年，莱山区做好顶层设计，推进孵化器梯次培育工作，围绕三大主导产业，引导区内孵化器立足自身资源禀赋，实施特色化、差异化发展。莱山区科技创新促进中心围绕新一代信息技术领域，力争入驻企业产业关联度达到70%以上；互联网创智园将围绕“互联网+”及工业短视频基地建设，力争入驻企业产业关联度达到60%以上，同时，莱山区做好孵化器梯次培育，年内争取挖掘打造1-2家科技企业孵化器培育单位，积极协助互联网创智园做好国家级孵化器申报工作，此外，莱山区探索推进“加速器”建设，以高成长性企业为孵化对象，着力培育支柱型科技企业，打造标杆性产业集群。
高质量的人才可以为科技创新提供强有力的智力支撑。2022年，莱山区将进一步优化外国专家招引渠道，搭建人才、高校以及企业间合作桥梁，引进产业领军人才和紧缺急需人才20名，加大“金蓝领”技能人才和农村实用人才招引力度；发展总部“带人才”，积极承接北京非首都功能疏解，带动建筑业、核电等相关人才落户莱山；依托高校“留人才”，健全“创业苗圃+孵化器+加速器+产业园区”载体链条，年内争取吸纳3000名大学生在莱山区创新创业，同时，积极贯彻落实省、市外籍高端人才和专业人才招引政策，引进外籍高层次人才、工程师以及行业专业技术人才5名。
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