倾情打造数据警务 聚力建设智慧公安 市公安局获评“全省优秀市级公安局”
近日，烟台市公安局荣获2017年度全省优秀市级公安局。这是全警同心、埋头苦干的结果，过去的一年，面对十九大安保等一个个“大考”，全警上下主动迎接信息化建设、基层基础攻坚等挑战，“一脚踏进基层基础最深处、一脚踏在现代科技最前沿”，向着“争当全国现代警务引领者、争创全国平安建设示范区”的目标砥砺前行，用过硬的业绩赢得实至名归的荣誉。群众安全感93.99分，同比提升5.53分，群众满意度96.52分，同比提升2.01分，均创历史之最。超常力度维护全市社会大局平安稳定市公安局面对举世瞩目的十九大，坚持条块联动、全面出击，牢牢掌控社会治安大局，实现了“五个不发生”的目标要求，市局和莱山、牟平、海阳、蓬莱、莱州、开发区各分局被省委、省政府表彰为全省十九大安保维稳工作先进集体，市局被省厅表彰为全省公安机关“迎接十九大忠诚保平安”主题活动优秀单位。
面对百日破案会战行动、网上追逃和打击电信诈骗犯罪等急难任务，各县市区各显神通，会战行动共破案5000余起；抓获网上逃犯569名，全省第一，其中潜逃20年以上重大逃犯11名，全省追逃比武总成绩、清除逃犯库存量比率、抓获目标逃犯全省第一，实现“三连冠”；破获电信诈骗案件1000余起，破案数、破案率全省第一。破获“12.01”特大冒充公检法诈骗案、“美国凯特国债逆回购”投资理财特大电信网络诈骗案、龙口侵犯公民个人信息案、“2017—17”部毒品目标案等一批在全国全省有影响的案件。打黑除恶综合成绩全省第一，海阳修某涉黑案件已开庭审理、修建龙涉黑案件已判决，高新区朱某案件进入移送起诉阶段。今年的扫黑除恶专项斗争统一收网行动实现开门红，综合成绩、打掉团伙数、破案数均居全省第一。交通、消防执法量翻倍增长，交通事故起数、死亡、受伤数明显下降。出台的燃放烟花爆竹管理条例系全省首个该领域立法、烟台市有立法权以来首批立法。公安信息化实现从“跟跑”到“领跑”面对信息化大潮，市县两级公安机关在“走出去”“请进来”的学习之路上，开阔视野，在一次次“头脑风暴”中对话国内外一流科技团队，不断提升自我。创新情指行一体化现代警务模式，打造了烟台高地，成为齐鲁数据“三个一”警务的先行者、探索者，全省公安信息化“三个一”现场会推广烟台做法，并被公安部确定为数据标准试点城市。
建成运行“互联网+公安”政务服务平台，用户已突破300万，320项公安业务实现了网上办理，走在全国政务网前列，“烟台公安”跻身全国最具影响力的政务微信。建设图像技术、人工智能等四个智慧警务实验室，与一流高科技企业、科研机构签订战略合作协议，创新平等互利、合作共赢的警企合作新机制，“筑巢引凤”效应凸显，实验室已成为培养公安信息化人才的“专业平台”和生产信息化产品的“孵化工厂”。建设基于大数据、国内领先的智能办案系统，部分模块全省推广使用。队建系统已建成25个功能模块，独创队伍数据模型和民警能力模型36个，更加方便质态感知队伍、精准服务民警、有效服务实战。扎实推进县乡道路智能交通安全系统和市区智能交通系统建设，智能交通应用水平持续提升。创新高速路情指勤一体化联合作战模式，创建“1+4+N”警情网络体系，实现信息高度共享、合成应用。大力推进“消防云”平台建设，打造智慧消防品牌。改革攻坚构建基层基础新格局面对41项三年攻坚任务起点低、许多项目从零起步的现实，坚持挂图作战、每周调度、销号管理抓推进；争取党政支持，将三年攻坚、社区警务、非警务报警和非紧急求助事项处置上升为党政工程，出台相关文件，汇聚力量抓落实。
着力攻克设施落后难题，以一流的标准推进市县业务技术用房等项目建设，建设改造市局指挥中心、执法办案中心，出入境服务大厅即将投入使用，执法办案环境发生翻天覆地变化。着力突破警力不足瓶颈，全力以赴为基层减负，市、县两级382名民警充实到派出所，派出所警力占县级公安机关比重上升到47%，全市共配备城市社区民警425名、社区辅警924名、网格员6903名、农村警务助理6355名。市对县考核项目精简至19项，减幅达79%，县对派出所精简至不超过30项。全省在烟台市召开现场会，推广“一标三实”信息采集做法。改革和基层基础攻坚在全省综合考核中居双第一。激情创业营造良好警营生态聚力打造担当作为的忠诚警队，坚定不移抓好十九大精神学习，推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，举办“青年卫士”、“优秀共产党员”、“优秀军转干部”颁奖典礼，激发了民警的职业认同感、荣誉感。聚焦淬炼高素质警队，打好“干部带头训、尖子特殊训、民警普遍训、辅警协同训”组合拳，开展“最小作战单元”实战训练，组织培训67个班次，培训民警、辅警超过1万人次，培训总量同比增长185%，143名民警通过国家司法考试，累计达298人，占比高于全省平均值1.09个百分点，市本级辅警过渡工作全省第一，县级辅警过渡成为全省首家试点单位。
优化暖警育警环境，改造市局机关和基层科所队硬件基础设施，从吃得饱、穿得暖、执法装备有保障等一件一件具体的事上逐一落实，让每一名民警拥有更加温馨舒适的工作、生活环境。研究制定《关爱民警十项措施》，激发干事创业生机活力，创新队伍管理模式，探索建立警务代表、人岗相适等制度，举办首届公安创新大赛，队伍活力和战斗力充分迸发。先进典型层出不穷，264个集体和个人受到即时性表彰奖励，占全年表彰奖励比重为32%，交警支队蝉联全国文明单位“三连冠”，开发区分局被公安部表彰为全国优秀公安局，海阳市局刑侦大队被公安部表彰为全国优秀公安基层单位，招远市局巡警大队荣立集体一等功，周鹏同志被授予全国公安系统二级英雄模范，5名同志被公安部表彰为全国优秀人民警察，5名同志荣立个人一等功，8个单位荣立集体二等功、40名同志荣立个人二等功，36个集体和66名个人受到省部级以上表彰。YMG记者百惠通讯员永文德峰
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