打分考察企业“良心”, 莱阳评价企业社会责任
本报讯（YMG记者姜晓通讯员崔潇文）企业的社会责任心强不强，用什么标准衡量？近日，莱阳市出台了企业社会责任考评机制，在往年企业纳税的考核基础上，围绕就业、环保、安全、公益事业等方面量化了12项考核指标，对全市企业进行社会责任评价，让社会公众参与进来，给企业“良心”打分。据悉，此举在省内县级市尚属首次。
今年以来，为了鼓励企业更好地履行社会责任，提升企业家队伍素质，引导企业在获取利润、依法纳税的同时兼顾自身的社会责任，莱阳市在坚持“依法治理、注重引导、企业主体、社会参与”的原则下，通过整合工商、民政、环保、计生、信访等职能部门及社会公众的信息和评价资源，形成了统一的考评机制。
莱阳市考核办考核二科副科长迟立志向记者介绍，考评机制总分为100分，评价内容包括新增就业总量及增长率、社会保障基金缴纳率、职工权益保障率、慈善捐助和公益事业支持率、环保与节能降耗资金投入率、消费者投诉解决率、社会公众评议等12项指标。各指标按实际得分和权衡进行测算，得出最终分数。考评得分前二十名才有资格作为年终“社会责任优秀企业”候选单位。“我们的主要目的是让企业在评估中找到自己的发展位置，充分调动企业勇担社会责任、热心社会事业发展的积极性。鼓励它们不断提升管理服务水平。此外，企业在保障职工权益、不断提高产品品质、积极参加公益事业、加强环境建设的同时还能提升自身的社会公信力和美誉度，达到一个‘双赢\’的局面。”莱阳市考核办负责人对记者说。
据了解，该市年终将对考核排名前20名的企业进行表彰，授予前10名企业“社会责任优秀企业”称号，并对企业主要负责人分别颁发“社会责任优秀企业家”、“社会责任先进企业家”奖牌，鼓励企业更好地履行社会责任，为社会经济发展作出更大贡献。
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