洛川六项举措提升组织工作科学化水平
本报讯（夏德峰记者张吉祥）今年以来，洛川县以“果乡党旗红”为主题，以创建全国基层组织建设先进县为目标，着力抓好六项重点工作，不断提高组织工作科学化水平。
一是扎实开展“学党章、讲党性、树形象、促发展”系列活动。坚持开展“红色星期五”党日活动和“三问三解”、“千名干部包扶低收入村”等主题实践活动；实施“党员积分制”，加强对党员精细化、科学化管理；抓好“在职党员向社区报到认领任务”活动，建立党员“八小时之外奉献在社区”机制，构建城市党建区域化格局；抓好领导干部分层点评工作，促进各项工作落实。二是深化干部人事制度改革，构
建科学的选人用人机制。严把入口关、推荐关、考察关和任前教育关，规范选用程序，使那些有德、有为的干部得到重用。严格执行干部任前档案审查制度、干部试用期制度、任中及离任经济责任审计制度和诫勉制度，畅通干部举报渠道。加强对部门单位领导班子现状进行综合研判，对乡镇领导班子运行情况进行跟踪调研，促进领导班子建设规范化。三是坚持党建工
作集成创新，全面加强基层组织建设。以“七树两帮”为重点，深化拓展创先争优活动，打造弘扬正气、评优树模的道德阵地。以“基层组织建设年”为契机，统筹推进各领域党建工作创新，将全县 个四类村全部转化。以“三有一化”为重点加强社区党建，扎实开展“在职党员向社区报到认领任务”活动。以提高素质为核心，加强带头人和党员队伍建设。四是整合城乡
培训资源，依托果乡大讲坛、县委党校、农职中以及农村党员干部现代远程教育平台，加大党员干部教育培训工作力度。同时，组织各级领导和党员干部赴先进地区考察学习，提升抓发展促和谐的本领。五是统筹做好人才工作规划，着力构建人尽其才、才尽其用的体制机制。六是不断改进目标责任考核工作，确保以严格的考核促进各项工作落实。
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