黄龙县检察院“五步工作法”创新和解机制

本报讯（宜永锋刘丽娟赵国栋）今年以来，黄龙县检察院积极探索创新和解工作机制，摸索建立了刑事和解“五步工作法”，积极促使当事双方达成和解，有效实现保障被害人合法权益和教育犯罪嫌疑人的双重社会效果，更好地化解了社会矛盾。

一是“听”，充分听取双方当事人的意愿，了解双方当事人对刑事和解的意向。二是“调”，在充分了解双方当事人意愿的基础上，阐述利害关系，多做工作，使双方真正解开心结。三是“赔”，根据嫌疑人对被害人造成的伤害程度，以及造成的后果，让嫌疑人在合理的范围内对被害人进行经济赔偿，尽量弥补被害人的损失。四是“写”，犯罪嫌疑人出具《悔过书》和《申请和解书》，被害人配合出具《刑事谅解书》等法律文书。五是“化”，对双方有矛盾有分歧达不成一致的伤害案件，耐心、细致、合理地解决分歧，促使双方达成和解，尽可能地达成和解协议。

“五步工作法”实施后效果明显，及时弥补了因轻微刑事案件带来的社会伤害，使社会关系恢复到案发前的状态，还能有效节约司法资源，提高司法效率，真正让社会大众感受到司法和谐正能量。

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