全国百所高校“云端”来相会
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常态长效——形成引才“磁石效益”
稳就业促就业不仅是经济的“压舱石”,也是社会的“稳压器”。2021年以来,市委、市政府以前所未有的力度深化人才工作体制机制改革,强力推进“双招双引”一号工程,重磅推出“紫云英人才计划”,在全省率先组建人才发展集团,成功举办全国百校大宣讲15场,在全国范围内刮起一阵阵猛烈的“芜湖旋风”。
今年,在统筹疫情防控与经济发展的双重需要下,芜湖2022年全国“百所高校大宣讲——紫云英人才云上双选会”以智能家电、人工智能、航空航天(低空经济)、新能源汽车和智能网联汽车、数字创意、大健康和绿色食品等十大新兴产业为“主题”,从4月8日起至5月中旬,依托微赞直播、B站直播云平台,将举办11场云上双选会活动,在企业和高校毕业生间架起“云端”沟通桥梁。
“我们正在打造中国家电智能制造基地,‘十四五’将形成2000亿级国内国际有重要影响力的产业集群,迫切需要各层次多方面人才。”芜湖市经济和信息化局是智能家电产业链的牵头单位,局长瞿辉在推介完人才政策后感慨道,“我们诚邀各路英才汇聚芜湖,与我们一起奋斗。云上双选会为我们引进各类人才提供了一个更好更广阔的平台。”
“去年,我们走进全国多所高校,让企业与高校学子面对面畅谈,在一所所校园里播下了‘紫云英’的种子。而现在,云上双选会成为我们一个新尝试,不仅仅是应对疫情的新形势,也是针对青年学子们的实际需要,开辟的一个‘新阵地’。”市委人才办负责同志表示,我们将坚持线上、线下同向发力,加速推进安徽创新中心、人才飞地和紫云英人才驿站建设,不断为芜湖市招才引智工作开拓新路径、开辟新渠道,全力打造人才满意的城市,“让芜湖成为真正利于人才成长的沃土。”
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