新泰市规划局党支部 筑牢“小支点” 打造“硬支部”
□通讯员 赵宁
今年以来，新泰市规划局党支部以党小组工作为突破口，以小建大、以活取胜，党支部战斗堡垒作用显著增强。局党支部荣获“五化五星”服务型党组织创建五星级党组织。
科学设组 提高工作便捷性
局党支部根据单位党员数量和工作需要，打破科室单位界限，充分考虑党员特点、工作性质和思想情况，将现有28名党员领导干部科学划分为4个党小组，每个党小组有7名党员，以党小组为单位开展活动，放手让党小组长开展工作，认真抓好组织生活制度落实，不断强化党小组长及成员的责任感和使命感。各党小组长根据各组学习计划、活动安排，会前明确会议内容，根据会议内容做好相应的准备，每周开展一次，或开展集体学习，或汇报思想工作情况，或研究如何贯彻落实党支部任务，或开展批评和自我批评，党小组建设走上经常化、制度化、规范化的轨道。
规范建组 提高工作执行力
局党支部在党小组组长的配备上，按照组长应当具备的条件，严格遵循民主集中制的选拔程序，推选政治坚定、业务过硬、群众信任的优秀党员担任党小组组长，同时强化对党小组组长作为后备干部的培养教育。有针对性地组织学习党的最新理论，传授工作知识和方法，定期交任务、压担子，让党小组组长边学习、边工作、边锻炼，促使其在实践中提高实际工作能力。以“两学一做”学习活动为载体，加强对党员的教育引导，增强党员的身份意识和认同感。制定详细的学习计划，定期开展理论学习交流，把学习教育融入工作的各个环节，切实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。开展“亮承诺、作表率”活动，通过党员挂牌、公开承诺，引导主动亮身份、接受监督，以实际行动服务群众，树立共产党员先锋形象；开展党员群众结对子，实行党员与群众“一对一”互助帮扶，在党小组之间、小组内部成员之间创造互帮互学的良好氛围，在党员的帮扶引导下，先后有8位群众向局党支部递交入党申请书。完善工作制度和实施细则，加强对党员领导干部的监督和制约。先后制定完善《党支部中心组理论学习制度》《民主评议党员制度》《民主生活会制度》《党建工作一岗双责工作制度》《“三会一课”制度》等，督促党员领导干部认真参加各项党内政治生活，确保组织生活在时间、地点、人员、效果等方面得到有效落实。
强化效果 提高服务水平
局党支部通过党小组工作延伸了支部工作的手臂，使党支部工作更有针对性、作用发挥更明显、管理更加精细，党小组服务党员、服务群众的作用日益突显，党支部战斗堡垒作用明显加强。通过举办优秀青年干部暨劳模事迹报告会、“重效率、勇担当、作表率”主题活动，“留住青春创业的记忆”主题演讲比赛、文明交通志愿活动、清音公园党员志愿服务、创城征文比赛、登山比赛等一系列行之有效的活动，充分调动了党小组履行职责、服务群众的积极性、主动性和创造性。下一步，规划局党支部将不断完善党小组工作，推进“过硬党支部”建设，为城乡规划事业健康有序发展做出积极贡献。
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