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配备专职管理人员 实现远程监测监控 建立经费保障机制 新泰市创新小型水库管护模式

泰安日报 2015-04-03 14:14 大字

 

本报4月2日讯(特约记者 肖根法 通讯员 王成强)近日,记者到新泰市天宝镇采访,快到杨庄水库的时候,只见下游的麦田里人影晃动,改沟子的、看溜子的前呼后应,潺潺的流水,青青的麦苗,滋润着人们的心田。

到了水库,管理员向记者介绍说,去年降水少,虽没蓄起水来,但至少还能保证周边8个村的小麦,近几天一直在放水浇地,水库水位下降了1.1米,已浇小麦1300多亩,还能浇5000多亩。

像杨庄水库这样的小型水库,新泰市共有203座。现在,新泰市水利和渔业局的工作人员即使不到现场,只要打开电脑,轻点鼠标,该市境内任何一个的雨情、水量、水位、大坝安全性、水库图片等实时信息都可以在电脑屏幕上显示出来。

去年5月份,新泰市被列入山东省小型水库管理体制改革工作试点后,逐步建立起“职能清晰、权责明确、管理科学、运行规范、灵活实用”的小型水库工程管理体制和运行机制,并取得了明显效果。

杨庄水库管理员指着大坝说:“去年刚接管时,坝后坡的杂草一人多高,整理了好几天;坝前坡的草,更是用钳子一根根地拔,才算清理干净,现在整个水库的情况我都了如指掌。”

据悉,按照小(1)型水库2人、小(2)型水库1人的标准,新泰市公开选聘了水库管理员232名,经过培训后上岗,都签订水库承包管理责任书,明确了日常养护、工程巡查、水位观测、信息报送等方面的责任。

据天宝镇水利站站长介绍,以前境内的小型水库大多由所在村管理,既无钱也无人,工作基本上靠镇水利站。现在各水库都聘了管理员,小(1)型水库还建了管护房,管理员每人每年最高报酬6000元,并给每名管理员配备了一部手机,可传送照片实景,实现了对小型水库24小时连续监测和远程监控。

此外,为确保小型水库管理制度体制改革顺利完成,按照小型水库管护经费1:1:1分担的要求,新泰市已将管护经费列入财政预算,并确立了管护经费保障机制。

“在改革试点中,新泰进一步创新工程维修养护机制,将所有权、管理权和经营权适度分离,采取专业化集中管理及社会化管理等多种管护模式,更加行之有效地保护了当地水利资源,取得了生态效益和社会效益的双丰收。”新泰市水利和渔业局负责人说。

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