萧县法院裁审衔接合力化解劳动争议

为统一裁审衔接工作理念和裁审标准，12月14日，萧县人民法院联合萧县人事仲裁委员会召开了劳动人事争议裁审衔接工作会议。萧县法院民三庭及萧县仲裁委、工伤保险股相关人员参加会议。

会上，萧县法院总结了近年来劳动人事争议案件处理情况，参会人员对劳动人事争议中出现的难点、焦点、热点问题进行了热烈讨论，涉及劳动争议仲裁时效、社会保险、劳动合同、劳动关系认定、工伤等诉讼问题。会议中对建立劳动争议案件建立办案指导制度及裁审信息沟通机制进行了讨论，旨在进一步规范评判标准，统一案件裁审尺度，及时高效化解争议纠纷，积极构建和谐劳动关系。

此次会议召开，增进了信息互通，探索建立规范科学有效的裁审衔接机制，对进一步预防和减少劳动者纠纷、减轻当事人诉累，提升仲裁公信力，分担司法压力，均起到了良好的促进作用。（孔祥娟）

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