宿州市立医院举办竞聘副护士长职位演讲会
5月31日上午，市立医院组织科根据《宿州市立医院部分临床科室副护士长选拔竞聘方案》工作要求，在门诊楼会议室开展副护士长职位的竞聘演讲会，进一步推进医院护理管理体制改革，激活护理队伍的竞争意识、服务意识、质量意识，打造优秀的护理管理团队。
本次公开竞聘的副护士长10个岗位，分别是眼科、呼吸内科、消化内科一病区、骨科二病区、儿童肾脏风湿科、耳鼻咽喉科/骨科三病区、新生儿科、儿童重症监护室、第一手术室、胃肠外科，经过理论考试资格审核参加竞职演讲的共33人。评审人员从宿州市卫计主管部门、皖北卫生职业学院等医疗卫生系统抽取资深专家进行考核评分。院纪委书记、纪检监察科全程监督。
33名竞聘人员按照抽签顺序先后上台各抒己见、各展才华，从竞聘目的、自身优势、业务能力、教科研水平、学术影响力、管理能力等方面进行了详尽阐述，整个竞聘过程紧张有序，全方位展现了竞聘者的综合素质和个人能力水平。
此次竞聘副护士长工作是该院干部选人用人制度的一项重大创举，公开竞岗活动“立足长远、打开通道”，引入竞争机制，达到“能者上、庸者下”的目的，充分调动职工的积极性，为想干事、能干事的员工提供晋升通道，激发广大干部群众干事创业的工作激情，为提升医院管理水平，打下坚实的人才基础。 （市医宣）
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