多多选树“平凡”的榜样商农
日前，第五届“宿州青年五四奖章”评选结果出炉，全市16名优秀青年和4个集体获此殊荣。据悉，评选活动旨在选树青年身边可信、可比、可学的优秀青年典型，以此激励全市青年为建设现代化五大发展美好宿州贡献青春力量。
这些优秀青年来自各行各业，且大多来自基层，尽管出身平凡、工作平凡，但是他们都能不忘初心，扎根工作岗位，坚守职业操守，默默奉献、任劳任怨，在平凡的岗位上创造出不凡的业绩，在火热的青春中书写精彩人生。
回看这些青年榜样的履历，你就会发现，在以平凡造就不凡的过程中，他们并没有可供随意调配的能量和资源，更没有让人羡慕的机缘，但是他们不负韶华、脚踏实地、苦干实干，在争做有理想、有本领、有担当新时代青年的阳光大道上奋力奔跑着，既踩过荆棘，感受痛苦，也领略美好风光，收获着劳动的喜悦。他们初步成就了一番事业，赢得社会各界的赞誉。他们的一举一动和一言一行，给包括青年群体在内的社会大众带来思想上的激励和行为上的效仿。
“教诲是条漫长的路，榜样却是条捷径。”当前，宿州市各项事业正处在加快发展、提档升级的阶段，特别需要这些来自群众身边的生动鲜活的“平凡”榜样来作示范引领和带动。
选树“平凡”的榜样，应坚持真实可信原则。真实可信是榜样的第一生命。相关部门应当深入到榜样工作生活的地方，听取社会各界的评价，从中鉴别、梳理和总结，形成内容真实准确、情节合情合理的事迹，确保选树的榜样站得稳、靠得住，经得起群众和时间的检验。
选树“平凡”的榜样，应注重宣传的感染力和影响力。要创新宣传方式方法，特别是利用新媒体开放、多元、共享的特质，增加交流互动形式，让选树的榜样走进基层一线，来到干部群众中间，亲口讲述他们的奋斗历程，进一步增强群众的思想和行动认同。
选树“平凡”的榜样，应当形成长效激励机制。当今社会，人们的思想观念和价值取向日趋多元，还存在“枪打出头鸟”、“不骑马、不骑牛，骑个毛驴走中间”等错误和消极认知。为此，有关部门要形成长效激励机制，在工作、生活等多方面给予榜样更多的支持和帮扶，真正把他们放在心间。通过营造尊崇榜样、学习榜样、争当榜样的社会氛围，让每个人都知道榜样是可信、可比、可学的。
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