砥砺改革无止境凝心聚力谋发展市立医院召开四届五次职工代表大会

拂晓报 2019-02-22 11:48 大字

[摘要]砥砺改革无止境凝心聚力谋发展

参政议政谋良策，集思广益促发展。2月16至17日，宿州市立医院召开四届五次职工代表大会。带着全院2000多名职工的殷切期望，151名正式代表、40名列席代表、16名特邀代表共计200余人参加了本次大会。

职工代表大会是职工参与民主管理的重要形式之一，是市立医院政治生活的一件大事。上午9时，大会在庄严而雄壮的国歌声中拉开帷幕。

院长吴超作工作报告, 全面回顾总结了2018年医院工作，对2019年工作进行了展望和部署。报告指出，2018年，在全院职工的共同努力下，医院顺利通过三级甲等综合医院复审；获批国家执业医师临床技能考试基地、国家高级卒中中心、安徽省节水型单位称号；市立医院作为全省城市公立医院代表，接受了国务院医改办复核组现场考评，获评全国公立医院综合改革效果评价考核第二名的好成绩；与多个社区卫生服务中心建立紧密型城市医联体合作关系，实现医疗资源下沉；不断推进新区建设，完善新区整体功能；建立医院双创工作机制，推进文明创建工作；医院自编微电影《牵挂》，荣获第五届中国医影节“金丹奖”等丰硕成果。这些成绩的取得有力提升了市立医院在省内地市级医院的品牌形象。

报告强调，2019年是中华人民共和国成立70周年，是全面建成小康社会关键之年，也是持续深化城市公立医院综合改革的重要一年。报告明确了2019年的工作思路，并对工作进行了详细安排和部署：一是统筹做好新区建设使用工作；二是提升医院诊疗服务水平；三是强化人力资源管理；四是深化学科内涵建设；五是拓宽医疗服务覆盖面；六是落实综合医改政策，健全医院管理制度；七是保证医疗安全，提高群众就医满意度；八是抓主抓重，持续提升管理效能；九是全面加强党的建设。

报告号召，全院干部职工要不忘初心、牢记使命，立足2019年崭新的发展平台，始终保持“观念新、思想正、管理严、服务优”的正确心态，紧抓新医改黄金机遇期，扎实工作，勇于跨越，更有作为，要以“建机制、燃激情、聚人才、强学科、树品牌” 为工作主线，为全面建成具有较高水平、特色突出的三级综合医院而努力奋斗。（市医宣）

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