砀山县帮扶企业缓解“用工难”
本报讯今年以来，砀山县采取多项举措，有条不紊推进帮扶企业招工工作，夯实新开工投产招商引资项目用工保障，有效缓解了“普遍性”、“结构性”用工难问题，大大提升了企业满意度。
制定“春招”方案，超前谋划帮扶。县人社局提前制定2018年“春节用工”等多项活动方案，满足企业和各类单位用人需求。
开展新年调研，精准服务施策。为推进精准帮扶企业用工工作，在2017年12月份完成经开区、高铁新区、薛楼板材工业园企业春节后用工需求、技能人才需求调研工作，为开展好帮扶工作、新年的“四送一服”活动奠定了坚实基础。
“互联网+就业”，实现广覆盖。提前做好信息发布、转发工作。通过全县主要媒体，免费发布40家企业新增就业岗位信息，“砀山人社”、“砀山经开区”、“砀山发布”等微信群或公众号不间断发布、扩散，并向外出务工人员发布，受到好评。
招工大篷车，开进乡镇社区。今年以来开展23场招聘活动，增强招聘效果。
兼顾重点群体，促进就业援助。宣传高校毕业生就业政策，调研企业腾出岗位供高校毕业生选择，解决“结构性”用工难题；在春节前夕，通过动员21家重点企业为身体素质好、“眼明手快”的“4050”人员提供就业岗位，受到求职人员好评。
加强宣传引导，广泛营造氛围。及时做好招工信息宣传工作。做好就业创业政策宣传工作，助推全县“大众创业、万众创新”活动。利用全县开展第五次“‘千名党员进万家\’春风行动”契机，将3万多份《致全县返乡朋友一封信》、就业岗位和就业创业政策送到全县千家万户，引导外出务工人员就地就近就业。（黄伟）
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