山东“十四五”人力资源服务业发展规划出台
农村大众报济南讯(记者周桐)近期,《山东省“十四五”人力资源服务业发展规划》(以下简称《规划》)出台。11月17日上午,山东省人民政府新闻办召开新闻发布会,邀请省人力资源社会保障厅主要负责人对《规划》进行解读。
《规划》提出8方面28项举措。在服务国家和区域战略上,围绕就业优先、人才强国、乡村振兴以及黄河流域生态保护和高质量发展等重大战略,借势借力推动人力资源服务业快速发展。在推动产业创新上,持续优化产业业态结构,加快产品业态创新和数字化转型,畅通行业与资本市场通道,不断提升服务能力和水平。在推动平台载体发展上,加强人力资源服务产业园建设,创新运营管理体制,建立合作交流机制,推动园区提档升级。在加快培育骨干企业上,加快龙头机构培育,完善梯次培育体系,加强机构品牌建设,培育头部机构和“专精特新”企业。在着力提升从业人员素质上,培养行业领军人才,提升从业人员职业技能,加快行业专业人才培养,搭建人才供需引育平台。在注重行业对外开放上,鼓励吸引外资人力资源服务机构来鲁发展。在完善人力资源公共服务体系上,优化公共服务供给。在完善市场监管体系上,健全行业统计监测机制,提升风险防范化解能力。
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