五莲县直面差距奋起赶超
本报讯(记者 曹伟 通讯员 梅文日徐健 李维江)“惊蛰”未到,“春雷”已震。2月22日、23日,浓浓年味之中,五莲县接连召开全县经济工作会议和“抓作风强执行促发展”活动动员会议,剖析经济发展差距,剑指干部作风顽疾,直陈差距,不遮丑、不避短,在全县上下引起强烈震动,激发起抢抓机遇、加压奋进的新热潮。
与以往相比,五莲县虎年伊始的这两个会议令人耳目一新。全县经济工作会议采取了电视直播的方式,把会场延伸到了机关、企业、农家炕头。6位县领导面对电视镜头,就分管的重点工作依次进行表态发言,公开目标,明确时限,接受全县人民监督。“抓作风强执行促发展”活动动员会议,则在播放了介绍江苏睢宁作风建设先进经验的专题片后,加播了一部通过明察暗访拍摄的、反映本地干部作风问题的警示片。这一“敲山震虎”之举,让与会的近200位乡镇、部门、骨干企业“一把手”着实“觉到了热乎”。
与会议形式的创新相比,更让人震动的,是县领导在分析问题、面对差距时不遮丑、不避短、深刻反思的求实态度,和正视不足、背水一战的奋起决心。分析干部作风时,县委书记马强以一系列前期社会调查中得出的数据,一针见血地指出了干部队伍中存在的因循守旧、畏难发愁、作风飘浮、懒散软慢、生冷硬卡等不良现象。县长杜江涛则用了200多个数据,通过GDP、工业增加值、地方财政收入等20多项指标的横向对比,毫不留情地剖析了经济发展与周边先进区县差距不断拉大的现实,让不少习惯于“纵比”的各级干部从小成即满的沾沾自喜中骤然警醒。
直面差距是为了加压奋起。在鞭辟入里地分析面临的发展机遇和潜在优势的基础上,五莲县确定以提速跨越为目标,坚持“山海一体、蓝绿结合”,深入实施“工业强县、开放兴县、生态建县”三大战略,突出抓好项目争引建设、工业调整振兴、农业结构调整等八大重点工作,努力在新起点上实现进位赶超。
目标既定,扬鞭快行。五莲县从软、硬两方面集中出台了13项政策文件,构建提速发展激励保障体系。《公务人员问责办法》、《工作日中午禁酒规定》等5条“紧箍咒”,为干部转变作风、聚焦发展“提神鼓劲”。《加快工业发展的意见》、《工业经济考核奖励办法》等8项“新政”,为经济发展“助力加油”。500万元的招商专项经费、1000万元的工业发展专项资金、5000万元的企业过桥资金迅速设立,企业贷款担保公司和小额贷款公司筹建加速推进,让企业经营者们真切地感受到了春天的气息。
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