一周咨询热点（第75期）,一周咨询热点（第75期）
[摘要]人社政策不用愁，“智能查询”解您忧——青岛市人力资源社会保障网“12333政策智能查询系统”为您服务。
◆对用人单位的劳动保障监察，管辖范围应如何界定？
答：对举报投诉实施劳动保障监察，由用人单位用工所在地的市、区（市）人力资源社会保障行政部门管辖。用人单位用工所在地，包括用工行为发生地和用人单位住所地。
（一）市人力资源社会保障行政部门负责受理对下列单位的举报投诉：
①对青岛市人民政府国有资产监督管理委员会监管的用工所在地在市南区、市北区、李沧区的企业及其所属企业违反劳动保障法律、法规和规章的行为的举报投诉；
②对青岛市级国家机关、事业单位、社团组织及其所属单位违反劳动保障法律、法规和规章的行为的举报投诉；
③对市人力资源社会保障行政部门颁发许可证的职业中介机构、职业技能培训机构、职业技能考核鉴定机构违反职业中介、职业技能培训、职业技能考核鉴定规定的举报投诉，以及对与市社会保险经办机构签订服务协议的医疗机构和药品经营单位违反社会保险服务规定的举报投诉。
（二）各区（市）人力资源社会保障行政部门负责受理对本辖区内除省、市人力资源社会保障行政部门管辖外单位的举报投诉，按照以下规则确定管辖权：
①举报投诉案件由涉案用人单位用工行为发生地所在的区（市）管辖；用工行为发生地无用工组织的，转由用人单位住所地所在的区（市）管辖；举报投诉时用人单位已迁址的，由迁址后的区（市）管辖；
②当事人为被派遣劳动者的举报投诉案件，涉案单位仅为用工单位的，由用工行为发生地所在的区（市）管辖；涉案单位有劳务派遣单位的，由劳务派遣单位住所地所在的区（市）管辖；
③用人单位在不同区（市）建立分支机构，由与劳动者签订书面劳动合同的分支机构所在地区（市）管辖；未与劳动者签订书面劳动合同的，由该用人单位所在地区（市）管辖；
④现场突发事件由突发事件发生地所在的区（市）管辖；突发事件发生地与用人单位用工行为发生地不一致的，突发事件发生地区（市）应当进行必要处理，并立即通知用工行为发生地所在的区 （市）管辖；
⑤重大劳动保障违法案件、管辖权不明确的案件，由市人力资源社会保障行政部门直接指定管辖。
◆各区、市劳动监察联系方式答：区、市劳动监察地址、电话如下：
青岛市监察 地址：西陵峡三路3号电话：82670331；市南区监察 地址：延安三路105号电话：68896007；市北区监察 地址：昌邑路2-1号电话：83902705；李沧区监察 地址：四流中路170号电话：84616606；崂山区监察 地址：银川东路9号电话：88978673；城阳区监察 地址：正阳路211号电话：87868123；开发区监察 地址：紫金山路36号电话：86893822；保税区监察 地址：北京路56号恒通写字楼1428室 电话：86766803；胶州市监察 地址：胶州市行政服务中心群楼2楼 电话：82205962；黄岛区监察（原胶南市）地址：珠海路59号 电话：86116363、86163329（信访）即墨市监察 地址：蓝鳌路698号电话：88531461；莱西市监察 地址：黄海中路1号电话：66030151；平度市监察 地址：杭州路48号 电话：88321806；高新区监察 地址：智力岛路一号创业大厦A座1918室 电话：82020667
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