隆昌市：突出抓好稳就业工作
了解企业复工复产情况
（王成 记者 陈烨）2月26日，隆昌市就业促进小分队来到隆昌工业园区，向企业介绍招用工和就业创业政策，为企业复工复产、员工稳就业增添了信心。据悉，新冠肺炎疫情发生后，隆昌市在全力抓好疫情防控工作的同时，突出抓好稳就业工作。
隆昌市人社、就业部门优化办事流程，推行网上服务、预约服务、上门服务、延时服务。从1月24日开始，把招聘方式由线下招聘调整为线上招聘，并充分利用四川招聘网、内江就业网等发布企业岗位信息，引导用工企业和广大务工人员网上洽谈，促进劳动力供需双方精准对接、有效匹配。 截至2月28日，线上发布招聘单位149家、招聘岗位5369个，点击量达34415人次，达成就业意向338人。
将因受疫情及延迟复工影响损失较大和积极复工生产的参保企业纳入重点支持范围，将中小企业失业保险稳岗返还政策裁员率标准放宽至全国调查失业率5.5%，对参保职工30人 (含 )以下的企业，裁员率放宽至不超过企业职工总数20%，减轻企业损失。截至2月28日，已受理39家企业申报稳岗补贴86.62万元；为急需招工企业提供上门服务，建立重点企业需求台账，定期收集并整理企业用工需求情况，注重用工指导和职业指导；加强公共就业数据的收集与分析，组建稳就业工作小组，做好疫情防控期间全市总体用工需求、市场供求监测以及就业形势分析研判。
及时梳理省、市各类稳就业扶持政策，分群体、按类别精准靶向宣传。在微信公众号“隆昌就业”上增设“应对疫情稳就业政策”专题，全面拓宽政策覆盖面；开展政策宣传，引导企业稳定就业岗位，吸纳就业，降低运行成本， 促进和扩大就业；组建县、镇（街道）、村（社区）三级就业小分队434个，开展“三进三帮”活动；深入企业了解复工复产中存在的问题，将存在的问题分解到各股室，每周汇总上报进展情况，确保问题尽快得到解决。
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