宾阳县高悬“利剑”惩庸治懒
作风是一面镜子、一面旗帜，干部作风正则干群和，干群和则社会稳，社会稳则发展快。自2011年以来，宾阳县以开展党的群众路线教育实践活动为契机，念好防腐拒变的“紧箍咒”，直面干部作风问题。为了有力推进全县各项工作顺利开展，宾阳县将“利剑”高悬在庸懒作风的头顶，以上率下落实责任，驰而不息狠刹“四风”，多管齐下治理源头，切实改进干部作风，进一步密切了党群关系。
自2006年起，宾阳县宾州镇凤凰村整村搬迁改造项目因为历史遗留问题，以及部分干部庸懒作风作祟等因素，8年来一直未能顺利完成。今年1月7日，该村最后一间房屋在挖掘机的轰鸣声中变成一片废墟，城东新区建设得以顺利推进。8年遗留问题一朝清除，得益于宾阳县近年来在改进干部作风上出实招、下猛药、动真格的一系列“组合拳”。
近年来，宾阳县以“壮士断腕”的决心和勇气，接连砍掉了污染环境的皮革业、土法小造纸，彻底清查存在严重安全隐患的非炮产业链，清理了在县城非法运营、影响安全出行的载客三轮车。这一系列大动作能否执行到位，需要广大党员干部具备过硬的作风。
据宾阳县纪委常委、监察局副局长曾鹏介绍，多年来，宾阳县委常委会、县政府常务会每年都特别针对“两重两问”、干部作风建设、案件查处等重大问题进行专题研究，对全县干部可能存在和出现的形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，县纪委实施了预防、查处、治理和惩罚“四大”有力手段。将“四风”现象尽早熄灭在苗头中，而对已违反“四风”的典型问题“零容忍”，发现一起，查处一起。积极释放执纪必严的强烈信号，把纠正“四风”贯穿于各项具体工作之中。
作风建设永远在路上。为提高审批办理速度，提高群众满意率，该县制定了有关改进工作作风的实施意见，镇政务服务中心全部对外运行，县直单位的审批项目全部在县政务服务大厅集中受理，并为39家规上企业发放《企业服务卡》。今年1月，县委常委、纪委书记麻新桃还亲自率县“两重两问”办工作人员深入黎塘工业园区，征求企业业主对县机关作风效能建设等方面的意见和建议，强化政务环境。
针对节假日易出现公款年货节礼、吃喝玩乐等不正之风，县纪委执好纪、问好责、把好关，对贯彻落实中央八项规定精神和廉洁过节情况开展监督检查。自2013年以来，紧扣“两重两问”工作，开展“清洁乡村”“生态乡村”等各类监督检查，共督促整改问题943个，发出《督办函》《挂牌督办函》555份，问责92个单位436人。
县纪委还协助县委出台有关落实党风廉政建设主体责任、解决工程建设领域突出问题以及严明工作纪律等一系列规范性文件，夯实责任落实基础。从2012年开始，在全县范围内创新实施“建一创十强百助千带万”清廉工程，将干部作风建设、“两重两问”工作的宣传纳入创建工作之中，并将党风廉政建设工作纳入全县绩效考评管理中。
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