泸县 多渠道锤炼纪检干部

本报讯（万利邦）“跟班学习能很好地锻炼我们基层纪检干部。”正在泸县纪委纪检室跟班学习的纪检干部韦敢信心满满地说：“我从事纪检工作的时间不长，但通过这次轮训，对纪检工作有了更深认识，促进了业务能力的提升。”

近年来，泸县以“打铁必须自身硬”为要求，不断强化自身建设，着力打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

为了让纪检监察干部更好地理解、掌握、实践监督执纪工作规则，培养造就“来之能战”的纪检监察干部队伍，泸县以强化学习《监督执纪工作规则（试行）》《监察法》等党规党纪法律法规为主线，大力开展纪检监察干部业务大学习、大讨论；大力开展纪检监察信访举报、执纪审查、案件审理、信息工作等业务专题培训，帮助纪检监察“新兵”尽快掌握工作方法，进入工作角色。同时，泸县还建立了镇（街道）部门纪检干部轮训制度，定期分批派员到县纪委各科室跟班学习，提升实战能力。

“实践是提高‘打铁\’本领的最好‘增效剂\’，要想新兵成长快就得带案实战拉练。轮训制度就是将派驻纪检组和乡镇纪检干部，分期分批安排到县纪委机关相关科室进行为期一个月的跟班学习，把他们放在一线培养、一线磨炼。”泸县纪委组织部负责人介绍说。

据悉，近两年来，泸县纪委共开展各类集中培训10余次，选派纪检干部参加省市纪委培训班专题学习86人，新任纪检干部到县纪委相关科室跟班学习锻炼31人，举办“清风讲坛”16期。

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